Tập đoàn công nghệ nổi tiếng thế giới mở rộng sản xuất tại Bắc Giang

Bắc Giang là cứ điểm sản xuất quan trọng

Chia sẻ với PV Tiền Phong tại phiên giao dịch việc làm của tỉnh Bắc Giang mới đây, ông Chou I-Wen - Phó Tổng Giám đốc phụ trách Tổng bộ Foxconn Việt Nam - cho biết, Tập đoàn Foxconn đang triển khai trên 10 dự án đầu tư quy mô lớn tại 5 tỉnh, thành phố ở Việt Nam. Trong quá trình hoạt động, tập đoàn nhận thấy Việt Nam có rất nhiều nguồn lực hỗ trợ doanh nghiệp phát triển, cả về chính sách của Chính phủ lẫn nguồn lao động. Chính vì vậy, Tập đoàn Foxconn rất lạc quan và tích cực trong chiến lược đầu tư dài hạn tại Việt Nam.

Theo ông Chou I-Wen, tỉnh Bắc Giang hiện là cứ điểm đầu tư và sản xuất quan trọng của Foxconn tại Việt Nam. Sau gần 18 năm đầu tư kinh doanh tại đây, điều để lại ấn tượng sâu sắc nhất cho tập đoàn đó chính là sự hỗ trợ nhiệt tình từ lãnh đạo chính quyền các cấp.

“Lãnh đạo tỉnh Bắc Giang luôn coi doanh nghiệp là đối tác và thậm chí như những người thân trong gia đình. Mỗi khi gặp khó khăn hay vướng mắc, chính quyền tỉnh Bắc Giang đã nhanh chóng thành lập các tổ công tác chuyên trách, trực tiếp vào cuộc và chỉ đạo quyết liệt để hỗ trợ tháo gỡ, đồng hành cùng doanh nghiệp giải quyết vấn đề một cách hiệu quả”, ông Chou I-Wen nói.

Tập đoàn Foxconn mở rộng sản xuất ở Bắc Giang. Ảnh: Nguyễn Thắng.

Ông Chou I-Wen cho biết thêm, Tập đoàn Foxconn tiếp tục mở rộng quy mô đầu tư tại Việt Nam, bao gồm các ngành bán dẫn, xe điện và y tế thông minh. Bởi vậy, trong năm 2025, thách thức lớn nhất của tập đoàn là vấn đề tuyển dụng lao động do quy mô sản xuất mở rộng nhanh chóng. Với kế hoạch mở rộng sản xuất sắp tới, dự kiến trong năm nay, Foxconn cần tuyển khoảng 40.000 lao động. Theo kế hoạch, quý I, tập đoàn sẽ cần tuyển dụng 22.000 lao động phổ thông.

Ngoài ra, Tập đoàn Foxconn tại Việt Nam cũng có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhân tài ở các lĩnh vực công nghệ cao, công nghệ mới để đáp ứng nhu cầu nhân lực những lĩnh vực đầu tư chiến lược của tập đoàn.

Theo lãnh đạo Cục Thuế tỉnh Bắc Giang, năm 2024, Tập đoàn Foxconn đóng góp hơn 450 tỷ đồng tiền thuế cho tỉnh Bắc Giang.

Nhiều doanh nghiệp FDI tiếp tục đầu tư vào Bắc Giang. Ảnh: Nguyễn Thắng

Thời gian này, anh Nguyễn Văn Bình - chuyên viên tuyển dụng lao động Cty TNHH Công nghệ Lens Việt Nam tại Khu công nghiệp Quang Châu (thị xã Việt Yên, Bắc Giang) - cũng làm việc hết mình để đáp ứng nhu cầu cần số lượng công nhân của công ty. Anh Bình chia sẻ, công ty sản xuất tấm kính bảo vệ điện thoại cho các tập đoàn toàn cầu. Năm 2025, công ty có kế hoạch mở rộng sản xuất ở Bắc Giang nên có nhu cầu tuyển thêm hàng nghìn lao động. Hiện tại, công ty cần thêm 5.000 lao động.

“Chúng tôi phải trực tiếp đi hàng trăm km lên các tỉnh miền núi phía Bắc để tuyển dụng lao động. Tuy nhiên, việc tìm kiếm nguồn lao động không dễ dàng vì nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp ở tỉnh Bắc Giang cũng mở rộng đầu tư và sản xuất nên cạnh tranh trong việc thu hút công nhân đến làm việc”, anh Bình cho biết.

“Thủ phủ” công nghiệp cần hơn 100.000 lao động

Theo lãnh đạo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Bắc Giang, hiện làn sóng đầu tư vào Bắc Giang tiếp tục được duy trì, nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh ngày càng tăng cao. Đặc biệt, trong năm 2025, với sự mở rộng sản xuất của các doanh nghiệp, nhu cầu lao động ở tỉnh Bắc Giang dự kiến lên tới 110.000 người.

Ông Mai Sơn - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Giang - cho hay, mục tiêu của Bắc Giang trong năm 2025 là phấn đấu đạt mức tăng trưởng kinh tế 13,6%, tiếp tục khẳng định vai trò là một trong những trung tâm công nghiệp, dịch vụ lớn của khu vực phía Bắc. Bởi vậy, để hiện thực hóa mục tiêu này, đòi hỏi tỉnh Bắc Giang phải đáp ứng đủ lao động cho các doanh nghiệp đầu tư, sản xuất.

Doanh nghiệp FDI phỏng vấn người lao động tại phiên giao dịch việc làm của tỉnh Bắc Giang. Ảnh: Nguyễn Thắng.

Theo ông Sơn, để giải quyết bài toán về nguồn lao động, cơ quan chức năng tỉnh Bắc Giang thường xuyên đổi mới, đa dạng hóa hoạt động kết nối cung - cầu về lao động, tổ chức sàn giao dịch việc làm lưu động, sàn giao dịch việc làm trực tuyến, ký kết hợp tác cung ứng lao động giữa doanh nghiệp - trung tâm dịch vụ việc làm - cơ sở đào tạo. Đặc biệt, tỉnh Bắc Giang chủ động tổ chức các hoạt động xúc tiến thu hút lao động từ các tỉnh, các trường đại học.

“Bắc Giang thúc đẩy chuyển đổi số trong lĩnh vực lao động - việc làm, xây dựng nền tảng tuyển dụng trực tuyến liên thông dữ liệu giữa doanh nghiệp và các cơ quan quản lý, giúp người lao động tiếp cận thông tin nhanh chóng và minh bạch. Đồng thời, chúng tôi sẽ ứng dụng công nghệ AI trong phân tích, sàng lọc hồ sơ để giới thiệu cơ hội việc làm sát với năng lực, nhu cầu của người lao động”, ông Mai Sơn nhấn mạnh.

Lãnh đạo tỉnh Bắc Giang đề nghị các doanh nghiệp không chỉ tập trung tìm kiếm nhân sự mà còn cần đầu tư vào đào tạo, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ hợp lý để thu hút và giữ chân người lao động.

Nguyễn Thắng