Kết quả quá trình công tác là thước đo để đánh giá, sắp xếp cán bộ

Ngay sau hội nghị quán triệt kết quả Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tiếp tục sắp xếp tổ chức bộ máy của Đảng ủy Công an Trung ương, Đảng ủy, Giám đốc Công an TP. Đà Nẵng đã tổ chức hội nghị quán triệt, triển khai Kết luận số 121-KL/TW của Ban Chấp hành Trung ương; các kế hoạch của Đảng ủy công an Trung ương, Đảng ủy công an thành phố về tiếp tục sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy công an địa phương hoạt động hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong thời kỳ mới.

Cùng với việc quán triệt, triển khai các kế hoạch, lãnh đạo Công an TP. Đà Nẵng cũng trực tiếp làm việc, giao nhiệm vụ cho các phòng, ban dự kiến sẽ tiếp nhận thêm các chức năng, nhiệm vụ khi chính thức không tổ chức công an quận/huyện trên địa bàn.

Quán triệt, triển khai nội dung Kết luận 121

Hội nghị do Thiếu tướng Vũ Xuân Viên - Giám đốc Công an thành phố chủ trì với nội dung trọng tâm là chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy công an địa phương theo hướng “tỉnh toàn diện, xã vững mạnh, bám cơ sở”, không tổ chức công an cấp huyện. Thực hiện nghiêm khẩu hiệu hành động: “gương mẫu đi đầu, tăng tốc bứt phá thực hiện các chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước, xây dựng lực lượng công an nhân dân thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại”.

Trên cơ sở các kết luận, kế hoạch của cấp trên, công an thành phố đã triển khai các nội dung công việc, cụ thể hóa bằng Kế hoạch số 26 KH/ĐUCA của Đảng ủy công an TP với tinh thần khẩn trương, nghiêm túc nhất, hướng tới mục tiêu sẽ triển khai mô hình tổ chức công an các cấp trong thời gian sớm nhất.

Công an TP. Đà Nẵng quán triệt, triển khai các kế hoạch về tinh gọn bộ máy.

Giám đốc Công an thành phố nhấn mạnh, trong cuộc cách mạng tinh gọn tổ chức bộ máy này, lãnh đạo công an thành phố sẽ tiến hành rà soát, đánh giá đúng năng lực, sở trường, phẩm chất của từng đồng chí lãnh đạo, cán bộ, chiến sĩ để bố trí phù hợp với vị trí công việc và thực tế, kết quả quá trình công tác sẽ là thước đo chính xác nhất để đánh giá cán bộ.

Cho rằng Đà Nẵng là địa phương có nhiều thuận lợi hơn so với các địa phương khác trong thực hiện chủ trương của Đảng, Nhà nước và Bộ Công an về tinh gọn tổ chức bộ máy công an cấp quận/huyện. Vì vậy, Thiếu tướng Vũ Xuân Viên yêu cầu các đơn vị nghiệp vụ, công an các địa phương liên quan bám sát nội dung Kế hoạch mà Đảng ủy công an thành phố đã ban hành để thực hiện việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy công an cấp quận, huyện được diễn ra thông suốt, bảo đảm yêu cầu nội dung, tiến độ đề ra.

Bên cạnh đó, Giám đốc Công an thành phố cũng quán triệt yêu cầu làm tốt công tác tư tưởng, tuyên truyền trong thực hiện sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy để nâng cao nhận thức cho các cấp ủy, cán bộ, đảng viên, chiến sĩ toàn lực lượng công an nhân dân về tính cấp thiết, quan điểm, nguyên tắc, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp tiếp tục sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy trong lực lượng công an.

Phòng CSGT tiếp nhận thêm chức năng, nhiệm vụ

Theo Kết luận 121, Trung ương đồng ý chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy công an địa phương sẽ không tổ chức công an cấp quận/ huyện, do đó nhiều nhiệm vụ, chức năng của lực lượng CSGT sẽ phải chuyển giao về cấp phòng quản lý. Đại tá Phan Ngọc Truyền - Trưởng Phòng Cảnh sát Giao thông (Công an TP. Đà Nẵng) cho biết, vừa qua, lãnh đạo công an thành phố đã có cuộc họp với phòng về việc “tổ chức tiếp nhận, thực hiện các chức năng, nhiệm vụ mới của lực lượng CSGT khi không tổ chức công an cấp quận, huyện”.

Theo đó, Phó Giám đốc Công an thành phố, Đại tá Trần Phòng đã chỉ đạo Phòng CSGT phải phát huy vai trò đầu tàu, chủ động nghiên cứu, khẩn trương tham mưu chuẩn bị các điều kiện cần thiết để tổ chức tiếp nhận, thực hiện các chức năng, nhiệm vụ mới của lực lượng CSGT. Cùng với đó, triển khai phân công, phân cấp các lĩnh vực nghiệp vụ của CSGT khi không tổ chức công an cấp quận/huyện.

Phó Giám đốc Công an thành phố cũng yêu cầu Phòng CSGT phối hợp với Phòng Tham mưu xây dựng đầu mối liên hệ, phối hợp chặt chẽ với Sở Giao thông Vận tải và các đơn vị có liên quan để trao đổi thông tin, nắm tình hình triển khai thực hiện công tác quản lý nhà nước đối với các nhiệm vụ dự kiến bàn giao giữa ngành giao thông vận tải và công an thành phố.

Trên cơ sở các nhiệm vụ mới tiếp nhận, có kế hoạch phân công cụ thể từng lãnh đạo phòng, chỉ huy, cán bộ theo dõi, phụ trách, xây dựng lộ trình triển khai thực hiện, bảo đảm rõ người, rõ việc, rõ tiến độ, rõ kết quả.

Phó Giám đốc Công an thành phố chỉ đạo Phòng CSGT chủ động đề xuất, tham mưu triển khai thực hiện theo chức năng, nhiệm vụ, không chờ đợi hướng dẫn của cấp trên. Đồng thời tổng hợp, báo cáo ngay những khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện về Cục CSGT, nhất là những nhiệm vụ liên quan trực tiếp đến quyền lợi của người dân, không để xảy ra các khiếu nại, khiếu kiện của người dân liên quan đến giải quyết các thủ tục hành chính.

Yêu cầu Phòng CSGT khẩn trương thực hiện ngay việc rà soát, đánh giá tổng thể về biên chế, vị trí công tác của số cán bộ, chiến sĩ CSGT thuộc phòng và công an các quận huyện; đề xuất Giám đốc phương án nhân sự, con người để bảo đảm tiếp nhận, thực hiện đầy đủ các nhiệm vụ được giao theo đúng quy định của pháp luật, Bộ Công an.

Tấn Tài