TP Cần Thơ: Tôn vinh 50 tập thể và cá nhân tiêu biểu

Theo LĐLĐ TP Cần Thơ, hiện thành phố có 1.202 Công đoàn cơ sở, 90.469 đoàn viên. Các năm qua, Công đoàn các cấp đã tổ chức được nhiều hoạt động nhiều hoạt động ý nghĩa thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động như “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”; “Chương trình phúc lợi cho đoàn viên”; “Bữa ăn ca”, “Bữa cơm Công đoàn”, xây dựng “Mái ấm công đoàn”, chăm sóc sức khỏe cho đoàn viên…

Nhiều phong trào thi đua được các cấp công đoàn phát động, tổ chức thực hiện đạt kết quả thực chất tiêu biểu như các phong trào: “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Nghiên cứu khoa học - Sáng kiến kinh nghiệm”, “Tham mưu giỏi, phục vụ tốt; phong trào “Xanh- sạch- đẹp”, phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” … Năm 2024, các cấp công đoàn thành phố đã có 2.198 đề tài, sáng kiến, kinh nghiệm; 126 công trình, sản phẩm thi đua; 351 mô hình “dân vận khéo” đăng ký thực hiện.

Giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm từ các công đoàn viên tiêu biểu

Tại hội nghị, 50 tập thể và cá nhân tiêu biểu đã được tuyên dương, và nhận khen thưởng từ LĐLĐ TP Cần Thơ. Dịp này, các đại biểu cũng được giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm từ các công đoàn viên tiêu biểu đã có nhiều sáng kiến và đóng góp tích cực trong công tác Công đoàn.

Chủ tịch UBND TP Cần Thơ Trương Cảnh Tuyên phát biểu tại hội nghị

Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ Trương Cảnh Tuyên đã trân trọng ghi nhận và biểu dương những đóng góp xuất sắc của các doanh nghiệp tiêu biểu đã luôn đồng hành, chăm lo thiết thực đến đời sống vật chất và tinh thần của đoàn viên, người lao động; tôn vinh những tấm gương đoàn viên công đoàn, công nhân lao động ưu tú – những người không ngừng nỗ lực, cống hiến, sáng tạo trong lao động sản xuất, góp phần quan trọng vào sự phát triển chung của doanh nghiệp và của thành phố.

Đồng thời, đánh giá cao vai trò chủ động, linh hoạt của LĐLĐ thành phố trong việc triển khai sâu rộng các phong trào thi đua như “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Sáng kiến, cải tiến kỹ thuật”, “Năng suất – chất lượng – hiệu quả”. Thông qua các phong trào ấy, hàng ngàn sáng kiến, giải pháp thiết thực của công nhân, viên chức, người lao động đã được ứng dụng vào thực tiễn, làm lợi hàng tỷ đồng cho doanh nghiệp, tạo thêm động lực nâng cao năng suất, chất lượng lao động.

Thời gian tới, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ yêu cầu các cấp Công đoàn thành phố cần đổi mới mạnh mẽ tư duy về thi đua trong tình hình mới, để phong trào thi đua ngày càng gần gũi, thiết thực, thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia. Thi đua phải gắn với năng suất - chất lượng - hiệu quả - sáng tạo - an toàn, hướng đến mục tiêu phát triển bền vững của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và thành phố. Công đoàn các cấp cần tăng cường phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động để thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc…

Đặc biệt, chú trọng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở, nhất là ở khu vực ngoài nhà nước, đảm bảo có bản lĩnh, tâm huyết, uy tín và năng lực tổ chức phong trào, am hiểu pháp luật và kỹ năng công tác Công đoàn hiện đại. Cần đẩy mạnh công tác bồi dưỡng cán bộ, sắp xếp tổ chức bộ máy theo hướng hợp lý, tránh chồng chéo, tăng tính chủ động, linh hoạt và hiệu quả hoạt động. Đồng thời, phát huy vai trò giám sát của Công đoàn đối với việc thực hiện chính sách, pháp luật lao động, đảm bảo quyền lợi chính đáng của người lao động được tôn trọng và bảo vệ thực chất.

VĨNH TƯỜNG