Tập đoàn Bosch khẳng định vị thế dẫn đầu công nghệ

Tập đoàn Bosch tiếp tục thực hiện Chiến lược 2030 đầy tham vọng nhằm củng cố vị thế cạnh tranh, mặc dù môi trường thị trường đã tạo ra lực cản đáng kể đối với tăng trưởng trong năm vừa qua: với 90,3 tỷ euro, nhà cung cấp công nghệ và dịch vụ này đã tạo ra doanh thu thấp hơn 1,4% so với năm trước trong năm 2024, tương đương mức giảm 0,5% sau khi điều chỉnh theo tỷ giá hối đoái.

EBIT (lợi nhuận trước lãi vay và thuế) từ hoạt động kinh doanh đạt 3,1 tỷ euro (2023: 4,8 tỷ euro); biên lợi nhuận EBIT từ hoạt động kinh doanh là 3,5%.

Ông Stefan Hartung, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Robert Bosch GmbH, cho biết: "Trong năm tài chính 2024, chúng tôi đã đạt được những cải thiện quan trọng về chi phí, cơ cấu và danh mục đầu tư. Chiến lược 2030 của chúng tôi là kim chỉ nam cần thiết, đặc biệt trong bối cảnh thị trường toàn cầu đầy biến động, để trở thành một trong ba nhà cung cấp hàng đầu tại các thị trường cốt lõi của chúng tôi chậm nhất trong vòng năm năm tới."

Ông Stefan Hartung, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Robert Bosch GmbH

Chiến lược của tập đoàn cũng được phản ánh trong các mục tiêu tài chính của Bosch: với tỷ lệ lạm phát thông thường từ 2 đến 3%, Bosch đặt mục tiêu đạt mức tăng trưởng trung bình hàng năm từ 6 đến 8% cho đến năm 2030.

Trong quý đầu tiên của năm 2025, Bosch đã tăng 4% doanh số bán hàng so với cùng kỳ năm ngoái, cả về giá trị euro và sau khi điều chỉnh theo tỷ giá hối đoái. Tập đoàn Bosch vẫn đặt mục tiêu biên lợi nhuận 7% vào năm 2026.

“Đây là mục tiêu vô cùng thách thức trong bối cảnh toàn cầu có nhiều biến động và đặc biệt là sự cạnh tranh ngày càng mạnh mẽ từ thị trường châu Á. Chúng tôi sẽ tiếp tục nỗ lực kiểm soát chi phí và cơ cấu, đồng thời tập trung vào các lĩnh vực kinh doanh mang lại lợi nhuận." - Ông Hartung nhận định.

Tập đoàn Bosch đã công bố các điều chỉnh cơ cấu và cắt giảm việc làm ở nhiều lĩnh vực khác nhau, nhằm tăng cường khả năng cạnh tranh. Tập đoàn đang liên hệ với đại diện người lao động nhằm hỗ trợ và thảo luận với mong muốn đạt sự đồng thuận và bắt đầu quá trình triển khai. Nhìn chung, Bosch dự đoán số lượng việc làm trong tập đoàn sẽ tiếp tục giảm, đặc biệt là ở khu vực Đức và châu Âu.

Tập đoàn Bosch công bố các điều chỉnh cơ cấu và cắt giảm việc làm ở nhiều lĩnh vực khác nhau

Để vững vàng vượt qua những thay đổi lớn của thị trường và công nghệ hiện nay, Bosch chọn cách dựa vào chính những điểm mạnh nhất của mình. Chỉ riêng năm ngoái, Bosch đã đăng ký hơn 6.700 bằng sáng chế, đưa doanh nghiệp trở thành một trong 100 công ty đổi mới nhất thế giới, theo các nhà phân tích của tổ chức Clarivate.

Bosch cũng xem việc hợp tác với các công ty khởi nghiệp là một động lực tăng trưởng quan trọng. Là một trong những nhà đầu tư mạo hiểm lớn nhất châu Âu, Tập đoàn Bosch đã công bố một quỹ mới cho vốn đầu tư mạo hiểm. Cụ thể, công ty con chuyên đầu tư của tập đoàn Bosch là Bosch Ventures sẽ rót khoảng 250 triệu euro (khoảng hơn 6.700 tỷ đồng) vào các ý tưởng khởi nghiệp tiềm năng.

“Việc đầu tư vào các công ty khởi nghiệp sẽ thúc đẩy tiến bộ công nghệ trong kinh doanh và xã hội, mặt khác, sự hợp tác này cũng giúp chính các bộ phận kinh doanh của Bosch học hỏi và phát triển theo Sự đổi mới, sáng tạo chính là động lực quan trọng để kinh tế của một quốc gia đi lên." - Chủ tịch Bosch cho biết về cam kết cao liên tục của công ty đối với vốn đầu tư công nghệ sáng tạo.

Mặc cho thế giới có nhiều bất ổn, Tập đoàn Bosch vẫn khẳng định việc bảo vệ môi trường và chống biến đổi khí hậu là rất quan trọng. Vì vậy, công ty đã công bố các mục tiêu mới để giảm thiểu tác động đến môi trường (gọi là mục tiêu phạm vi 3). Ông Hartung giải thích rõ hơn, mục tiêu của Bosch là đến năm 2030 sẽ giảm mạnh hơn nữa lượng khí thải carbon không trực tiếp do Bosch tạo ra, ví dụ như khí thải từ quá trình khách hàng sử dụng sản phẩm của Bosch.

Dù vẫn đảm bảo các mục tiêu tăng trưởng kinh doanh, Bosch vẫn muốn tăng gấp đôi mục tiêu giảm khí thải CO2, từ 15% lên 30% vào năm 2030 so với năm 2018. Biến đổi khí hậu sẽ không biến mất chỉ vì nền kinh tế toàn cầu hiện đang phải đối mặt với những thách thức khác. Bền vững vẫn là ưu tiên hàng đầu của Bosch.

Riêng tại thị trường Việt Nam, năm qua Bosch Việt Nam vinh dự nhận hai chứng nhận uy tín - "Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024" và " Nơi làm việc tuyệt vời 2024" - đánh dấu năm thứ mười liên tiếp công ty có mặt trong danh sách những nơi làm việc tốt nhất trong các lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ cao và phần mềm.

92% nhân viên Bosch Việt Nam coi đây là một nơi làm việc tuyệt vời.

Giữa những thách thức toàn cầu như tỷ lệ nghỉ việc cao của nhân viên và sự suy giảm gắn kết, Khảo sát Chỉ số Tin cậy từ Great Place to Work cho thấy 92% nhân viên Bosch Việt Nam coi đây là một nơi làm việc tuyệt vời. Điều này phản ánh văn hóa doanh nghiệp mạnh mẽ, lấy con người làm trọng tâm và cam kết của công ty trong việc không ngừng thúc đẩy một môi trường nơi nhân viên cảm thấy được trân trọng, hỗ trợ và có động lực đến làm việc mỗi ngày.

Tính đến ngày 31/12/ 2024, công ty có hơn 6.000 nhân sự tại Việt Nam, với các hoạt động bao gồm sản xuất, nghiên cứu và phát triển (R&D), bán hàng và dịch vụ. Công ty ngày càng hoạt động tích cực trong các lĩnh vực kinh doanh đa dạng, chẳng hạn như hàng tiêu dùng, công nghệ công nghiệp và giải pháp di động.

Bosch tại Việt Nam cũng đang vận hành hai trung tâm Công nghệ Phần mềm Toàn cầu của Bosch tại TP. Hồ Chí Minh và Hà Nội, một trung tâm R&D Ô tô tại TP. Hồ Chí Minh và một nhà máy giải pháp hệ thống truyền lực tại Đồng Nai - cơ sở sản xuất dây đai truyền động cho hộp số vô cấp (CVT) lớn nhất thế giới của tập đoàn Bosch.

Tuyết Anh