Chuyên gia bật mí 'những lời nói dối đáng giá' khi phỏng vấn xin việc

Isobelle Panton (sống tại Manchester, Anh) là chuyên gia cung cấp lời khuyên về nghề nghiệp và là nhà sáng tạo nội dung. Gần đây, cô đã chia sẻ về những lời nói dối mà mọi người nhất định phải nói trong buổi phỏng vấn, bao gồm cả lý do bạn nghỉ việc trước đây.

“Ngay cả khi đó là lý do chính đáng nhất, nếu đó là lý do tiêu cực, tôi cũng không muốn nghe. Bạn hãy giữ thái độ tích cực, chuyên nghiệp và tiến bộ", Panton nói trong một video TikTok đạt 2 triệu lượt xem.

Panton khuyên mọi người nên nói điều gì đó tương tự như: "Tôi đang muốn rời khỏi công ty hiện tại vì tôi nghĩ mình đã tận dụng hết mọi cơ hội phát triển ở đó".

Cô khuyên mọi người nên nêu rõ lý do tại sao bạn mong muốn đảm nhiệm một vị trí tại công ty tương lai, chẳng hạn như những phẩm chất năng động và cơ hội thăng tiến cũng như phát triển sự nghiệp.

Chuyên gia đưa ra những điều nên nói trong buổi phỏng vấn xin việc. (Ảnh: Stock Adobe)

Điều thứ hai, cô nói rằng, hãy luôn nói dối về số lượng lời mời hoặc quá trình bạn đang tham gia.

Cô chia sẻ: "Ngay cả khi đây là công việc mơ ước của bạn, đừng tỏ ra như đây là cuộc phỏng vấn duy nhất của bạn vì nó tạo ra cảm giác tuyệt vọng rằng bạn thực sự cần công việc này.

Trong khi đó, nếu họ nghĩ rằng bạn có nhiều 'trứng trong nhiều giỏ' và họ coi bạn là người tài năng hàng đầu. Điều đó có nghĩa là bạn có nhiều khả năng nhận được lời đề nghị mà bạn thực sự đang tìm kiếm".

Tiếp theo, Panton khuyên các ứng viên nên giữ kín kế hoạch du lịch đầy tham vọng của mình, nói cách khác là đừng tiết lộ kế hoạch lớn để đi du lịch trong thời gian tới.

Cô giải thích: “Số lượng người thừa nhận muốn đi du lịch vào năm sau chỉ cho tôi biết rằng họ nhận công việc này chỉ để có thể trả tiền cho việc đó. Đó là một phần của cuộc sống là về những gì bạn muốn làm, nhưng tôi không cần nghe điều đó".

Cuối cùng, cô khuyên mọi người không nên tiết lộ mục tiêu xây dựng "đế chế của riêng bạn”. “Tôi là người ủng hộ mạnh mẽ nhất cho các công việc phụ, tôi thích công việc phụ, đừng hiểu lầm tôi. Nhưng nếu bạn tham gia phỏng vấn và sau đó nói với tôi rằng, về cơ bản, số tiền này là tiền kiếm được từ công việc này chỉ phục vụ cho dự án riêng khác của bạn, thì tôi sẽ cho rằng bạn đang làm việc vào giờ làm việc, vào cuối tuần và buổi tối", cô nói tiếp.

Trong tình huống này, nhà tuyển dụng tiềm năng sẽ coi động lực làm việc của ứng viên là gần như không có và thậm chí có thể tự hỏi tại sao người trước mặt họ lại phỏng vấn cho vị trí này.

Chuyên gia nghề nghiệp Isobelle Panton.

Đoạn video về "những lời nói dối đáng giá" của Panton đã thu hút rất nhiều sự chú ý trên các mạng xã hội như TikTok, Instagram với nhiều ý kiến trái chiều khác nhau. Trong khi một số người cảm ơn cô vì lời khuyên và đánh giá điều đó hoàn toàn chính xác: "Đừng bao giờ nói xấu công việc cũ của bạn, tôi đã chứng kiến một người làm như vậy và cô ấy không thể tiến xa hơn"; "Quan điểm mà chuyên gia chia sẻ rất đúng"....

Một số người khác lại không ủng hộ quan điểm của cô, họ đã bình luận rằng: "Tôi hiểu bạn đang nói đến điều gì, nhưng tôi thấy khác. Là một nhà tuyển dụng, tôi muốn nghe sự thật trung thực về lý do tại sao một ai đó nghỉ việc ngay cả khi đó là do quản lý kém hoặc các vấn đề tại nơi làm việc. Điều đó giúp tôi hiểu được quan điểm của họ"; "Tôi rất vui vì mình không sống trong thế giới giả tạo của công ty này"; "Tại sao chúng ta không thể trung thực và nhân văn trong công việc thay vì tạo ra một ngành công nghiệp với những kỳ vọng không thực tế và tương tác giả tạo"...

Nhật Thùy (Nguồn: NYP, Daily Mail)