TP Cao Lãnh đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đạt chỉ tiêu

Thực hiện công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, từ năm 2022 đến nay, TP Cao Lãnh tuyên truyền, vận động lao động tham gia, luôn hoàn thành chỉ tiêu.

Thanh niên TP Cao Lãnh tham gia sàn giao dịch việc làm (Ảnh: Nhựt Trường)

Bằng nhiều hình thức tuyên truyền, năm 2022, TP Cao Lãnh có 139 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (đạt 105,30%) và trong năm 2023, có 151 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Từ năm 2024 đến tháng 9/2024, TP Cao Lãnh có 178 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Hiện trên địa bàn thành phố có 70 lao động đang học ngoại ngữ, giáo dục định hướng. Dự kiến đến ngày 31/12/2024, thành phố có 190 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, đạt 109,82%. Qua đó, có 11 lao động lập nghiệp, khởi nghiệp, mở cơ sở sản xuất, kinh doanh; 36 lao động tiếp tục làm việc cho các công ty, doanh nghiệp ngoài tỉnh; 22 lao động làm việc cho các công ty, doanh nghiệp trong tỉnh.

Trong năm 2025, căn cứ chỉ tiêu trên giao và tình hình thực tế, TP Cao Lãnh tăng cường công tác tuyên truyền, phân luồng học sinh, định hướng đào tạo ngành nghề phù hợp; lao động của thành phố tham gia đi làm việc ở nước ngoài được đào tạo, có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ từ trung cấp, cao đẳng, đại học trở lên; hỗ trợ các chính sách cho lao động đi làm việc ở nước ngoài theo quy định.

Cùng với đó, thực hiện tốt công tác phổ biến kiến thức pháp luật cho người lao động trước khi xuất cảnh, đặc biệt là Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, các quy định pháp luật của nước sở tại để người lao động nắm, chấp hành. Đồng thời vận động thanh niên tham gia các sàn giao dịch việc làm, đưa đi đào tạo, bồi dưỡng nguồn lao động có trình độ chuyên môn học giáo dục định hướng, tư vấn về thị trường và ngành nghề phù hợp để người lao động có đủ điều kiện tham gia đi làm việc ở nước ngoài để tăng thu nhập, ổn định cuộc sống.

Phương Nga