Tạo cơ hội việc làm cho người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số

Những năm gần đây, thị xã Ngã Năm (Sóc Trăng) đặc biệt quan tâm đến công tác hỗ trợ chuyển đổi nghề, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, trong đó có đồng bào dân tộc thiểu số, nhằm giúp cho người lao động vùng khó khăn tăng thêm thu nhập, thay đổi tư duy. Qua đó, góp phần thực hiện có hiệu quả Chương trình mục tiêu quốc gia phát triển kinh tế - xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Thị xã Ngã Năm có tỷ lệ đồng bào dân tộc thiểu số chiếm 7,6%, với hơn 6.200 người. Những năm qua, Ngã Năm thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vùng đồng bào dân tộc thiểu số, đặc biệt tập trung đẩy nhanh việc triển khai thực hiện các dự án đầu tư trong Chương trình mục tiêu quốc gia phát triển kinh tế - xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Riêng giai đoạn từ năm 2021 - 2025, hỗ trợ chuyển đổi nghề, tạo sinh kế cho người dân về phát triển kinh tế đã giúp đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn thị xã Ngã Năm nâng cao đáng kể cả về đời sống vật chất lẫn tinh thần. Từ đó tiếp tục tạo sự bình đẳng, đoàn kết giữa các dân tộc trên địa bàn trong công cuộc xây dựng và phát triển kinh tế - xã hội.

Đẩy mạnh tuyên truyền, tư vấn việc làm cho lao động, đặc biệt là người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Ảnh: HUỲNH NHƯ

Đẩy mạnh tuyên truyền, tư vấn việc làm cho lao động, đặc biệt là người lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Ảnh: HUỲNH NHƯ

Với mục tiêu đẩy mạnh giảm nghèo vùng dân tộc thiểu số, rút ngắn khoảng cách phát triển giữa các dân tộc; giảm dần vùng đặc biệt khó khăn; từng bước hình thành các trung tâm kinh tế, văn hóa vùng dân tộc thiểu số; phát triển nguồn nhân lực vùng dân tộc thiểu số. Thời gian qua, được sự quan tâm và tạo điều kiện thuận lợi của các cấp ủy, chính quyền, từ đó cơ sở hạ tầng và đời sống trong vùng đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn thị xã đã thay đổi đáng kể.

Hiện, thị xã Ngã Năm còn 666 hộ nghèo, chiếm 3,25% trong tổng số hộ trên địa bàn thị xã, trong đó, hộ nghèo dân tộc thiểu số là 129 hộ. Được biết, ngay từ đầu năm 2024, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội tham mưu UBND thị xã xây dựng kế hoạch phát triển giáo dục nghề nghiệp năm 2024; kế hoạch tổ chức phiên giao dịch việc làm năm 2024 trên địa bàn thị xã. Riêng 7 tháng đầu năm, phòng đã phối hợp với UBND xã, phường giải quyết việc làm cho trên 2.000 lao động; tổ chức các lớp đào tạo nghề, truyền nghề, kèm cặp nghề cho 944/850 lao động tại địa phương, vượt 11% so kế hoạch.

Phòng Lao động - Thương binh và xã hội thị xã Ngã Năm phối hợp Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Sóc Trăng, UBND các xã, phường tổ chức các phiên giao dịch việc làm. Ảnh: HUỲNH NHƯ

Phòng Lao động - Thương binh và xã hội thị xã Ngã Năm phối hợp Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Sóc Trăng, UBND các xã, phường tổ chức các phiên giao dịch việc làm. Ảnh: HUỲNH NHƯ

Bên cạnh đó, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội thị xã còn phối hợp Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, UBND các xã, phường tổ chức 16 phiên giao dịch việc làm, có tổng số 1.756 lao động tham dự. Thông qua việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm, người lao động có cơ hội trực tiếp trao đổi với đơn vị tuyển dụng khi có nhu cầu tham gia thị trường lao động, từ đó lựa chọn những công việc phù hợp với trình độ, khả năng, yêu cầu của đơn vị tuyển dụng.

Những năm gần đây, nhận thức về việc làm và giải quyết việc làm của người lao động, trong đó có đồng bào dân tộc thiểu số đã có sự chuyển biến tích cực. Người lao động nói chung đã tự tạo việc làm cho bản thân và tranh thủ các cơ hội để có việc làm. Cùng với những chuyển biến trong nhận thức của người dân, các cấp chính quyền cùng với Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội thị xã còn quan tâm triển khai, sử dụng tốt nguồn vốn từ các chương trình mục tiêu quốc gia để giải quyết nhu cầu học nghề cho lao động nông thôn, vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Đặc biệt, tiếp tục tập trung, ưu tiên nguồn lực theo hướng ưu tiên các chương trình, dự án phát triển giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm cho người lao động vùng dân tộc thiểu số, lồng ghép hoạt động tín dụng chính sách xã hội với hỗ trợ kỹ thuật, chuyển giao khoa học - công nghệ. Đồng thời, tuyên truyền, vận động, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài có thời hạn theo hợp đồng và hỗ trợ giải quyết việc làm cho người lao động. Qua đó, tìm thấy hướng đi mới cho người lao động.

Theo đồng chí Trịnh Văn Đua - Phó Trưởng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội thị xã Ngã Năm, nhận thức sâu sắc về việc làm cho người lao động, nhất là với hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ khó khăn, lao động là đồng bào dân tộc thiểu số, hằng năm, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội đều thông tin đầy đủ về thị trường, đơn hàng trong và ngoài nước để người lao động tìm hiểu và có sự lựa chọn công việc phù hợp. Thực tế những năm qua cho thấy, công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trên địa bàn thị xã đã có những chuyển biến tích cực. Tính đến tháng 8/2024, thị xã có 31/30 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài, vượt kế hoạch năm 2024. Những kết quả đạt được trong truyền nghề, giới thiệu việc làm cho lao động nhàn rỗi ở nông thôn thời gian qua đã góp phần tăng thêm thu nhập cho người dân và thực hiện có hiệu quả các chương trình mục tiêu quốc gia trên địa bàn.

Công tác tạo việc làm cho người lao động nói chung và đồng bào dân tộc thiểu số nói riêng, thông qua các dự án hỗ trợ và chương trình mục tiêu quốc gia đã mang lại hiệu quả rõ rệt. Nhiều hộ gia đình đã thoát nghèo, cuộc sống của người dân được cải thiện đáng kể. Các dự án đào tạo nghề, hỗ trợ khởi nghiệp, đưa người lao động đi làm việc nước ngoài đã và đang tạo ra nhiều việc làm mới, tăng thu nhập cho người lao động. Đây là minh chứng cho sự quyết tâm của chính quyền và sự chung tay của toàn xã hội trong việc nâng cao đời sống và tạo điều kiện phát triển bền vững cho đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn thị xã Ngã Năm.

HUỲNH NHƯ

Nguồn Sóc Trăng: https://baosoctrang.org.vn/thi-xa-nga-nam/202409/tao-co-hoi-viec-lam-cho-nguoi-lao-ong-vung-ong-bao-dan-toc-thieu-so-024169a/
Zalo