Kịp thời thay thế cán bộ thiếu bản lĩnh đổi mới, không dám quyết, không dám làm
Tạo cơ chế để cán bộ dám nghĩ, dám làm
Cụ thể hóa chủ trương bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm
Quy định của Ban Bí thư về tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm
Ban Bí thư ban hành cơ chế đột phá bảo vệ và trọng dụng cán bộ 'dám nghĩ, dám làm'
Quy định số 220-QĐ/TW của Ban Bí thư về cơ chế tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm
Cán bộ có đề xuất đặc biệt xuất sắc được ưu tiên vào quy hoạch cấp chiến lược
Quy định 220-QĐ/TW của Ban Bí thư: Tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ dám đổi mới, dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung
Nghị quyết 24-NQ/TW và 'lưới an toàn' pháp lý: Phá băng tâm lý 'vừa làm vừa dò phản ứng'
Đảng bộ Xã Đa Phúc nghiên cứu quán triệt nghị quyết 24-NQ/TW của Bộ Chính trị
Nghị quyết 24: Đánh giá cán bộ bằng kết quả công việc
Nghị quyết 24: Từ dám nghĩ đến làm được
Thực hành theo Chỉ thị 07: Dám đổi mới để khơi thông điểm nghẽn
Thực hành theo Chỉ thị 07: Bảo vệ người dám làm, sàng lọc người né tránh
Thực hành theo Chỉ thị 07: Việc khó cần người dám nhận
Phát huy tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên trong tình hình mới - Bài 2: Khắc phục hạn chế, 'dám làm' vì lợi ích chung
Nghị quyết 24-NQ/TW: Bước đột phá trong công tác cán bộ
Phát huy tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên trong tình hình mới - Bài 1: 'Gần dân, sát dân', giải quyết công việc nhanh, đúng, thực chất hơn
TPHCM kiên quyết xử lý tổ chức, cá nhân cản trở, trù dập cán bộ đổi mới, sáng tạo
Vì sao 'sợ trách nhiệm' trở thành điểm nghẽn cần tháo gỡ?
Đánh giá cán bộ: 'Không sai' chưa đủ, 'không làm' cũng phải chịu trách nhiệm
Nghị quyết số 24-NQ/TW ngày 22/8/2026 của Bộ Chính trị về phát huy tính tiên phong, gương mẫu, tinh thần đổi mới, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, đảng viên trong kỷ nguyên mới và kế hoạch thực hiện của Ban Thường vụ Tỉnh ủy
Thực hiện Nghị quyết số 24 của Bộ Chính trị: Trao quyền gắn với trách nhiệm
Dám nghĩ, dám làm vì Nhân dân: Sẵn sàng nhận việc khó
Xây dựng đội ngũ cán bộ Thủ đô sẵn sàng trước những yêu cầu mới
Không để tâm lý sợ sai trở thành lực cản của đổi mới
'Dám nghĩ, dám làm' phải bắt đầu từ trách nhiệm trước Nhân dân
Nâng cao chất lượng vận hành, năng lực quản trị, tinh thần kiến tạo
Đảng viên làm kinh tế tư nhân: Gương mẫu, bình đẳng, trách nhiệm
Khuyến khích và bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm
Bí thư Thành ủy TP. Hồ Chí Minh Trần Lưu Quang: Không để phân quyền tạo thêm tầng 'xin - cho'
Sức bật từ tinh thần dám nghĩ, dám làm
Tổng Bí thư, Chủ tịch nước: Hà Nội cần đội ngũ dám nghĩ, dám làm, dám đổi mới
Nghị quyết số 24-NQ/TW về phát huy tính tiên phong, gương mẫu, tinh thần đổi mới, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, đảng viên trong kỷ nguyên mới
Những nội dung trọng tâm, cốt lõi Nghị quyết số 24-NQ/TW ngày 22/8/2026 của Bộ Chính trị
Khuyến khích cán bộ dám nghĩ, dám làm
Đảng bộ phường Hồng Quang sinh hoạt chuyên đề: Nghiên cứu, quán triệt Nghị quyết số 24-NQ/TW
Dám làm vì việc chung và cơ chế bảo vệ cán bộ
Bí thư Thành ủy Hà Nội Trần Đức Thắng: Phát triển Thủ đô xứng đáng với vị thế đặc biệt và sự tin tưởng của Trung ương
Phát huy tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên
Đề cao trách nhiệm người đứng đầu, lấy hiệu quả làm thước đo cán bộ
Nhận diện và khơi thông điểm nghẽn
Gốc có vững mới bền sức phát triển
Việc mới, việc khó - 'phép thử' với cán bộ cơ sở - Bài cuối
Tiếp sức cho cán bộ 'tuyến đầu' ở Quảng Ngãi Bài 2: 'Điểm tựa' từ Quy định số 207-QĐ/TW để cán bộ dám nghĩ, dám làm
Nghị quyết 24-NQ/TW Cơ chế bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm
Không quyết định cũng là một quyết định, cán bộ trì hoãn gây hậu quả thì phải chịu trách nhiệm
Nghị quyết 24 và bước chuyển trong công tác cán bộ
Mở đường cho người dám làm, trọng dụng người làm được việc
Nghị quyết 24-NQ/TW: Gỡ sức ì để cán bộ dám làm, dám chịu trách nhiệm
Khơi dậy tinh thần tiên phong và khát vọng cống hiến
Trị bệnh 'đạo vị'
Khơi dậy khát vọng cống hiến bằng trách nhiệm hành động
PGS.TS Bùi Hoài Sơn: Văn hóa thực thi phải bắt đầu từ cách đánh giá cán bộ
Nghị quyết 24-NQ/TW của Bộ Chính trị: Chuyển đổi tư duy đảng viên sang kiến tạo, hành động
Học, thực hành theo Bác Hồ phải vào việc thật, làm thật, tạo ra kết quả thật
Gỡ 'nút thắt' sợ sai, khơi thông động lực dám làm
Nghị quyết số 24 của Bộ Chính trị: Tạo môi trường để cán bộ dấn thân hành động
Khơi dậy khát vọng cống hiến
Học nghị quyết để hành động, nhận nhiệm vụ để hoàn thành
Phân rõ ranh giới 'dám nghĩ, dám làm' với 'không chịu làm' để bảo vệ, xử lý cán bộ
Không làm cũng phải chịu trách nhiệm
Theo dòng thời sự: “Không thể làm việc theo cách cũ, chậm quyết định, chậm thực thi”
