Hướng đi bền vững trong giảm nghèo ở Vị Xuyên

BHG - Giải quyết việc làm (GQVL) là một trong những yếu tố then chốt góp phần phát triển KT - XH, giảm nghèo bền vững. Tại huyện Vị Xuyên, nơi có lực lượng lao động trẻ chiếm tỷ lệ cao, nhiều hoạt động kết nối cung - cầu lao động được triển khai hiệu quả, giúp người lao động (NLĐ) tìm kiếm cơ hội việc làm phù hợp, nâng cao thu nhập.

Có mặt tại Hội chợ việc làm huyện Vị Xuyên năm 2025 từ rất sớm, anh Phan Văn Sầu, xã Quảng Ngần tìm hiểu kỹ từng cơ hội việc làm mà các doanh nghiệp giới thiệu với mong muốn tìm kiếm được việc làm phù hợp với năng lực, sức khỏe và có nguồn thu nhập ổn định. Anh Sầu chia sẻ: “Hội chợ việc làm lần này có nhiều doanh nghiệp tư vấn, giới thiệu việc làm đa dạng với mức lương hấp dẫn. Em sẽ xem xét kỹ từng yêu cầu công việc, lựa chọn phù hợp với khả năng của bản thân mình để có thể làm việc ổn định, lâu dài”.

Học sinh THPT nghe tư vấn nghề nghiệp và du học tại Hội chợ việc làm huyện Vị Xuyên năm 2025.

Huyện Vị Xuyên có lực lượng lao động trẻ, tỷ lệ lao động trong độ tuổi chiếm trên 70%, với khoảng 2.400 người bước vào độ tuổi lao động mỗi năm. Nhu cầu GQVL của huyện khoảng 4.000 – 5.000 lao động/năm. Những năm qua, công tác GQVL luôn được cấp ủy, chính quyền đặc biệt quan tâm. Các chính sách về việc làm được triển khai đồng bộ, bám sát kế hoạch phát triển KT - XH của huyện nhằm thúc đẩy cơ cấu lao động theo hướng sản xuất gắn với nhu cầu thị trường. Bình quân mỗi năm, huyện Vị Xuyên GQVL cho trên 3.000 lao động, trong đó có hàng trăm lao động được đào tạo nghề. Theo đánh giá của cơ quan chức năng, khoảng 40% hộ thoát nghèo trên địa bàn huyện nhờ có lao động đi làm tại các khu công nghiệp hoặc xuất khẩu lao động. Năm 2024, toàn huyện đã tạo việc làm mới cho 3.750 lao động, trong đó có 1.985 lao động đi xuất khẩu và làm việc tại các khu, cụm công nghiệp trong nước.

Năm 2025, huyện Vị Xuyên đặt mục tiêu GQVL mới cho trên 3.770 lao động nên nhiều hoạt động kết nối cung - cầu được tổ chức ngay từ những ngày đầu năm mới như: Ký kết Quy chế phối hợp đào tạo nghề và GQVL cho NLĐ huyện Vị Xuyên giai đoạn 2025 – 2030 giữa Huyện ủy với Đảng ủy Trường Cao đẳng Than – Khoáng sản Việt Nam. Đặc biệt, Vị Xuyên là địa phương đầu tiên trong tỉnh tổ chức Hội chợ việc làm năm 2025. Tại hội chợ đã thu hút trên 1.000 đoàn viên, thanh niên, NLĐ và học sinh lớp 12 đến tìm kiếm cơ hội việc làm và nghe tư vấn nghề nghiệp. Vị Xuyên cũng được UBND tỉnh lựa chọn là địa điểm tổ chức hội nghị đối thoại với doanh nghiệp tuyển dụng lao động năm 2025 với sự tham gia của 30 doanh nghiệp, cơ sở đào tạo, tuyển dụng lao động trong và ngoài tỉnh. Nhiều doanh nghiệp lớn đến từ các địa phương có khu công nghiệp phát triển như: Bắc Giang, Bắc Ninh, Hải Dương, Quảng Ninh, Hưng Yên, Hải Phòng. Ông Trương Văn Hội, đại diện Công ty TNHH Công nghiệp Brother Việt Nam chia sẻ: “Vị Xuyên là một trong những địa phương có nguồn lao động dồi dào, tuy nhiên việc tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn, huyện cần linh hoạt trong thực hiện chính sách hỗ trợ NLĐ, tăng chỉ tiêu GQVL hàng năm, đổi mới chương trình ngày hội tư vấn, giới thiệu việc làm để thu hút NLĐ đến tham gia, tăng tỷ lệ lao động qua đào tạo đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của doanh nghiệp”.

Phó Chủ tịch UBND huyện Đặng Thị Phượng khẳng định: “Huyện cam kết tiếp tục đồng hành cùng NLĐ và doanh nghiệp, tạo điều kiện thuận lợi để các bên kết nối, hợp tác hiệu quả. Với tiềm năng lao động dồi dào, huyện sẽ tiếp tục phối hợp với các cơ quan chức năng và doanh nghiệp để mở rộng thị trường lao động, nâng cao chất lượng lao động địa phương”.

Bài, ảnh: AN GIANG