Giám sát để dự báo nhu cầu sử dụng nhân lực

Dự thảo Kế hoạch giám sát xác định rõ 3 mục đích là: Đánh giá việc thể chế hóa chủ trương của Đảng về phát triển và sử dụng nguồn nhân lực; Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực cũng như hạn chế, khó khăn để chỉ rõ trách nhiệm của các cơ quan, tổ chức, cá nhân trong việc sử dụng nguồn nhân lực và mục đích cuối cùng là đề xuất giải pháp thực hiện hiệu quả việc phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao.

Thống nhất với cách đặt vấn đề của Đoàn giám sát, Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn đề nghị, đề cương báo cáo cần tập trung phân tích, dự báo các nhu cầu nhân sự từ thực tế, để khắc phục tình trạng "thầy nhiều hơn thợ".

Theo kế hoạch, Đoàn sẽ giám sát trực tiếp tại 10 địa phương và đối tượng giám sát là Chính phủ, UBND 63 tỉnh, thành và các Bộ: Bộ Giáo dục và Đào tạo; Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; Bộ Nội vụ; Bộ Kế hoạch và Đầu tư và một số bộ, ngành liên quan. Phó Chủ tịch Quốc hội, Thượng tướng Trần Quang Phương đề nghị Đoàn xác định rõ đối tượng trọng tâm để tránh giám sát dàn trải.

Kết luận nội dung này, Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh, Trưởng Đoàn giám sát đề nghị Đoàn giám sát tiếp thu đầy đủ ý kiến các thành viên Ủy ban Thường vụ Quốc hội. Căn cứ vào chức năng giám sát của Quốc hội, rà soát nội dung tiếp cận theo nhóm các vấn đề lớn có trọng tâm, trọng điểm, hệ thống hóa tài liệu để lên được một kế hoạch giám sát hiệu quả cho chuyên đề quan trọng này.

Mời quý vị và các bạn theo dõi chi tiết!

Diệu Linh - Phan Hằng - Ngô Trang - Quang Sỹ - Anh Đức