Xây dựng văn hóa công nhân đáp ứng yêu cầu kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Những ý kiến đóng góp tại hội thảo sẽ cung cấp thêm luận cứ trong việc xây dựng các kế hoạch, chương trình phát triển văn hóa trong công nhân, đóng góp cho việc hoàn thiện văn kiện Đại hội XIV của Đảng và tổng kết lý luận 40 năm đổi mới của Đảng.

Hội thảo do Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu và Thứ trưởng Văn hóa, Thể thao và Du lịch Trịnh Thị Thủy chủ trì.

Hội thảo do Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu và Thứ trưởng Văn hóa, Thể thao và Du lịch Trịnh Thị Thủy chủ trì.

Ngày 19/12, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch tổ chức Hội thảo khoa học “Xây dựng văn hóa công nhân Việt Nam đáp ứng yêu cầu kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”.

Hội thảo có sự tham gia của các nhà khoa học, đại diện 19 Công đoàn ngành Trung ương và một số Liên đoàn lao động tỉnh, thành phía bắc.

Khai mạc hội thảo, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhấn mạnh: Hiện nay, văn hóa công nhân đang là một khoảng trống về học thuật, trong khi đời sống văn hóa công nhân đứng trước nhiều thách thức. Một bộ phận không nhỏ công nhân không có điều kiện thụ hưởng các giá trị văn hóa và càng không có cơ hội sáng tạo các giá trị văn hóa.

Hội thảo có ý nghĩa quan trọng trong bối cảnh Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn đang nỗ lực xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh và đưa đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Đồng chí Ngọ Duy Hiểu phát biểu đề dẫn hội thảo.

Đồng chí Ngọ Duy Hiểu phát biểu đề dẫn hội thảo.

Tại hội thảo, các nhà khoa học, cán bộ Công đoàn trao đổi, thảo luận, đánh giá về thực trạng, những thành tựu và hạn chế trong việc xây dựng văn hóa công nhân Việt Nam hiện nay; phân tích và làm rõ những tác động của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và hội nhập quốc tế đối với văn hóa công nhân Việt Nam;

Các giải pháp nâng cao nhận thức, tầm quan trọng của công tác xây dựng văn hóa công nhân Việt Nam với việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; góp phần xây dựng và phát triển văn hóa con người Việt Nam, đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của đất nước, của kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Đề xuất các mô hình, phương pháp xây dựng văn hóa doanh nghiệp, văn hóa công nhân và phương pháp hoạt động của tổ chức công đoàn phù hợp với đặc điểm của từng loại hình doanh nghiệp. Từ đó, có những đề xuất về chính sách, giải pháp để tạo môi trường làm việc tốt, thu nhập ổn định và đời sống văn hóa tinh thần phong phú hơn cho công nhân, người lao động.

Kết luận hội thảo Thứ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch Trịnh Thị Thủy khẳng định: Trong bối cảnh Việt Nam đang vươn mình và nỗ lực hiện đại hóa, công nghiệp hóa, văn hóa đóng vai trò như một sức mạnh mềm kết nối nội lực dân tộc. Phát triển văn hóa song hành cùng phát triển kinh tế - xã hội sẽ là một trong những nhiệm vụ hàng đầu để đất nước khẳng định vị thế, bản sắc để vươn mình trong kỷ nguyên mới.

Xây dựng nền văn hóa Việt Nam, trong đó có việc xây dựng môi trường văn hóa công nhân lao động được Đảng ta xác định cụ thể trong nhiều văn kiện, nghị quyết. Do đó, việc Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch phối hợp Tổng Liên đoàn Lao động tiếp tục nghiên cứu, đồng thời tham mưu lên các cấp, ngành liên quan để đưa ra các chính sách phục vụ việc xây dựng văn hóa công nhân, văn hóa doanh nghiệp rất quan trọng.

Với trách nhiệm quản lý Nhà nước, trong thời gian tới, trước mắt là năm 2025, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch sẽ có những hoạt động cụ thể, chuẩn bị nền tảng tâm thế, quyết tâm bước vào kỷ nguyên mới. Cụ thể: Tiếp tục triển khai chương trình phối hợp giữa Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ngày 13/10/2021 về xây dựng đời sống văn hóa, nâng cao hiệu quả hoạt động thể dục, thể thao của công chức, viên chức, công nhân lao động trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp giai đoạn 2021-2026;

Tiếp tục tổ chức các sự kiện về văn hóa mà chủ thể sáng tạo và hưởng thụ chính là công nhân, lao động, góp phần tạo môi trường đoàn kết, nâng cao đời sống tinh thần, xây dựng môi trường văn hóa lành mạnh, đáp ứng nhu cầu hưởng thụ văn hóa của đội ngũ công nhân, người lao động ở các địa phương; qua đó, tuyên truyền, giới thiệu các giá trị văn hóa đặc trưng của vùng miền, quảng bá du lịch, văn hóa tại địa phương.

Tập trung hướng dẫn Liên đoàn lao động các tỉnh, thành tham mưu cấp ủy, chính quyền địa phương xây dựng đời sống văn hóa cho công nhân, lao động với những tiêu chí cụ thể, nhìn thấy rõ hiệu quả;

Hai bên tiếp tục phối hợp Hiệp hội văn hóa du lịch Việt Nam xây dựng hiệu quả hơn nữa tiêu chí văn hóa kinh doanh của doanh nghiệp; Cùng Tổng Liên đoàn, các bộ, ngành liên quan tham mưu trình các cấp có thẩm quyền giành quỹ đất để xây dựng các thiết chế công đoàn, trong đó có thiết chế nhà văn hóa nhằm nâng cao sức khỏe thể lực, trí lực của người lao động.

THANH HÀ

Nguồn Nhân Dân: https://nhandan.vn/xay-dung-van-hoa-cong-nhan-dap-ung-yeu-cau-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc-post851454.html
Zalo