Xây dựng gia đình, chăm lo con của người lao động là hoạt động trọng tâm

Công tác xây dựng gia đình, chăm lo con CNVCLĐ Thủ đô là một trong những hoạt động trọng tâm, ý nghĩa được các cấp Công đoàn TP duy trì trong nhiều năm. Qua đó, góp phần thể hiện vai trò chăm lo, bảo vệ toàn diện của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động.

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hà Nội Phạm Quang Thanh, trong những năm qua, các cấp Công đoàn TP luôn chú trọng triển khai công tác gia đình phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn. Tăng cường công tác giáo dục đời sống gia đình; cung cấp các kiến thức, kỹ năng xây dựng gia đình. Thực hiện tốt chức năng chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động - đặc biệt là lao động nữ.

Đồng thời, các cấp Công đoàn tăng cường tổ chức các hoạt động chăm sóc sức khỏe. Tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách liên quan đến người lao động. Tham gia thương lượng, đưa vào nội dung Thỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp các quy định về hỗ trợ lao động nữ mang thai, nuôi con nhỏ và người lao động có con ở lứa tuổi gửi trẻ, mẫu giáo.

Thời gian qua, các cấp Công đoàn TP đã tăng cường hoạt động chăm sóc sức khỏe cho CNVCLĐ

Thời gian qua, các cấp Công đoàn TP đã tăng cường hoạt động chăm sóc sức khỏe cho CNVCLĐ

Công tác xây dựng gia đình, chăm lo con công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) Thủ đô là một trong những hoạt động trọng tâm, ý nghĩa được các cấp Công đoàn TP duy trì trong nhiều năm. Qua đó, góp phần thể hiện vai trò chăm lo, bảo vệ toàn diện của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động; đồng thời động viên, CNVCLĐ tiếp tục làm tốt công tác xây dựng gia đình, chăm sóc, nuôi dạy con; vừa hoàn thành tốt công việc được giao tại cơ quan, đơn vị.

Thời gian qua, công tác xây dựng gia đình được các cấp Công đoàn TP Hà Nội triển khai sâu rộng, linh hoạt, gắn với phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo", “Người tốt-Việc tốt”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”... Kết quả, đã có hàng chục nghìn lượt chị đạt chiến sỹ thi đua cơ sở, lao động giỏi, công nhân giỏi, sáng kiến, sáng tạo; 334.180 nữ CNVCLĐ tiêu biểu xuất sắc trong phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

LĐLĐ TP đã tổ chức biểu dương biểu dương, khen thưởng 564 tập thể, 28.427 nữ đoàn viên, người lao động điển hình trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” với tổng kinh phí là hơn 6 tỷ đồng. Các phong trào thi đua đã khích lệ CNVCLĐ thể hiện tài năng sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất, đảm bảo chất lượng, góp phần hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chuyên môn, làm giàu chính đáng cho gia đình và xã hội.

Tính đến thời điểm hiện tại, đã có 5.643 công đoàn cơ sở tổ chức biểu dương, khen thưởng 33.501 gia đình tiêu biểu với số tiền thưởng gần 9 tỷ đồng; 3.445 gia đình tiêu biểu được Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở biểu dương, khen thưởng với tổng số tiền thưởng gần 2,3 đồng, trong đó 100 gia đình CNVCLĐ tiêu biểu được LĐLĐ TP biểu dương khen thưởng.

Liên đoàn Lao động TP phối hợp Sở LĐ-TB&XH trao học bổng cho con của CNVCLĐ vượt khó học giỏi năm học 2023-2024

Liên đoàn Lao động TP phối hợp Sở LĐ-TB&XH trao học bổng cho con của CNVCLĐ vượt khó học giỏi năm học 2023-2024

Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn TP thường xuyên chú trọng tới công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ, giúp CNVCLĐ có việc làm, thu nhập ổn định để chăm lo cho cuộc sống gia đình, thông qua hội nghị cán bộ công chức viên chức (tại 100% đơn vị), Hội nghị người lao động (tại 70,94% đơn vị). Triển khai Kế hoạch “Khám sức khỏe sinh sản, khám tầm soát ung thư miễn phí cho 8.000 CNLĐ” năm 2024. Đến nay đã có 5.267 đoàn viên, người lao động được khám sức khỏe miễn phí, truyền thông kiến thức về chăm sóc sức khỏe sinh sản và vận động công nhân lao động trẻ kiểm tra sức khỏe tiền hôn nhân…

Thiết thực chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, LĐLĐ TP Hà Nội đã trao hỗ trợ cho 1.986 nữ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn do mắc bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, thương binh, nạn nhân chất độc mầu da cam… với tổng số tiền 1,988 tỷ đồng.

Xác định rõ tầm quan trọng của công tác chăm lo, bảo vệ trẻ em nói chung, chăm lo con CNVCLĐ nói riêng, hoạt động chăm lo con CNVCLĐ được các cấp Công đoàn Thủ đô quan tâm, triển khai thường xuyên, kịp thời và mang nhiều ý nghĩa thiết thực như: tổ chức hơn 5 nghìn hoạt động cho trẻ em với tổng số tiền 130,66 tỷ đồng dịp tết Trung thu 2023; thăm hỏi, tặng quà cho hơn 137.766 con đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt, khó khăn với số tiền gần 23,5 tỷ đồng trong Tháng Hành động vì trẻ em; hỗ trợ học phí cho học sinh mầm non ở khu công nghiệp, khu chế xuất...

Hàng năm, LĐLĐ TP quan tâm duy trì tổ chức và chỉ đạo các cấp Công đoàn tuyên dương con CNVCLĐ đạt thành tích cao và tặng học bổng cho con CNVCLĐ vượt khó học giỏi. Năm 2024 đã trao 200 suất học bổng, mỗi suất gồm 2 triệu đồng tiền mặt và quà tặng. Năm học 2023-2024, tính đến 31/7/2024, đã có 50.925 con CNVCLĐ đạt thành tích cao năm học 2023-2024 được các cấp Công đoàn Thủ đô khen thưởng, biểu dương.

Vân Hà

Nguồn KTĐT: https://kinhtedothi.vn/xay-dung-gia-dinh-cham-lo-con-cua-nguoi-lao-dong-la-hoat-dong-trong-tam.html
Zalo