Vợ thu nhập 40 triệu đồng/tháng, chồng ở nhà nấu cơm, chăm con
Từ người đi làm về khi con đã ngủ, anh Vũ Trọng Sự bắt đầu ngày mới từ 5h45 với căn bếp, hộp cơm và hành trình trở thành ông bố nội trợ toàn thời gian.
Tháng 10/2024, anh Vũ Trọng Sự (38 tuổi, Hà Nội) nghỉ việc sau biến động nhân sự tại công ty. Từ người đảm nhận vai trò trụ cột kinh tế, anh bất ngờ phải đối mặt với giai đoạn nhiều áp lực khi gia đình mất đi một nguồn thu nhập quan trọng, trong khi các khoản chi tiêu và tiền trả góp vẫn còn đó.
Anh từng thử chuyển sang làm môi giới bất động sản nhưng không đạt kết quả như mong đợi. Trong lúc cả hai vợ chồng loay hoay tìm hướng đi mới, một lần chị Thái Thị Phương Trà (sinh năm 1990) hỗ trợ chồng quay video bán hàng lại mang đến kết quả tích cực ngoài mong đợi.
Sau nhiều lần trao đổi, hai vợ chồng quyết định phân công lại công việc. Chị Trà tập trung phát triển sự nghiệp, còn anh Sự đảm nhận việc chăm sóc con cái và quán xuyến cuộc sống gia đình.
"Trước đây, tôi đi làm từ sáng sớm đến tối muộn. Có những hôm về đến nhà thì con đã ngủ. Tôi không hiểu con cần gì nên nhiều lúc chỉ biết quát mắng", anh kể.

Gia đình anh Sự quây quần trong bữa cơm tối.
Cuộc sống thay đổi 180 độ
Trong nhiều năm, hình ảnh người đàn ông gắn với vai trò kiếm tiền, còn phụ nữ gắn với công việc chăm sóc gia đình gần như trở thành một chuẩn mực.
Tuy nhiên, khi cơ hội nghề nghiệp của phụ nữ ngày càng mở rộng, nhiều gia đình bắt đầu lựa chọn cách phân chia trách nhiệm linh hoạt hơn. Thay vì mặc định đàn ông phải là người kiếm tiền chính, các cặp vợ chồng ngày càng ưu tiên năng lực, điều kiện công việc và nhu cầu của gia đình.
Một nghiên cứu của Pew tại Mỹ cho thấy tỷ lệ các cuộc hôn nhân khác giới mà người vợ là người kiếm tiền chính hoặc là nguồn thu nhập duy nhất đã tăng từ khoảng 5% vào năm 1972 lên 16% vào năm 2022.
Theo TS Phạm Thị Thúy, giảng viên Học viện Chính trị khu vực II, đồng thời là chuyên gia tham vấn tâm lý hôn nhân và gia đình, xu hướng này cũng đang xuất hiện tại Việt Nam. "Đây không phải là chuyện đổi vai mang tính áp đặt, mà là sự phân chia lại vai trò trong gia đình một cách hợp lý khi cơ hội phát triển của nam giới và phụ nữ ngày càng bình đẳng hơn", bà nhận định.

Dành trọn thời gian ở nhà đồng hành và dạy con học mỗi ngày, anh Sự nhận ra các con ngày càng gắn bó và quấn bố hơn hẳn.
Những ngày đầu ở nhà, anh Sự gặp không ít khó khăn vì cuộc sống thay đổi 180 độ. Trước đó, anh gần như không biết nấu ăn. Mối quan hệ với các con cũng khá xa cách vì quỹ thời gian dành cho gia đình quá ít.
Nhưng cuộc sống mới dần mang đến những thay đổi ngoài mong đợi. Mỗi ngày, anh thức dậy từ 5h45 để chuẩn bị bữa sáng, đưa con đi học, đi chợ, nấu cơm, đón con và đưa các con đi học thêm hoặc tham gia các hoạt động thể thao.
Những công việc tưởng chừng đơn giản lại khiến anh nhận ra mình đã bỏ lỡ nhiều khoảnh khắc quan trọng trong quá trình trưởng thành của con. "Bây giờ, các con có chuyện gì cũng tìm bố trước. Nhiều khi không thấy bố mới đi hỏi mẹ", anh chia sẻ.
Không chỉ chăm sóc con cái, anh cũng trở thành chỗ dựa tinh thần cho vợ. Những tháng thị trường bất động sản trầm lắng khiến thu nhập của chị Trà giảm đáng kể. Thay vì áp lực vì không còn là người kiếm tiền chính, anh lựa chọn đồng hành cùng vợ theo một cách khác.
Theo chị Trà, điều quan trọng nhất không nằm ở việc ai là người mang về nhiều tiền hơn. "Ai giỏi việc gì thì nên làm tốt việc đó. Đừng đặt nặng chuyện đàn ông phải kiếm tiền, còn phụ nữ phải ở nhà chăm con. Tuổi thơ của con rất ngắn, và tất cả những gì chúng ta đang làm cũng vì gia đình", chị nói.
Từ bỏ mức lương 50 triệu/tháng
Không chỉ riêng anh Sự, anh Nguyễn Như Cường (40 tuổi, Hà Nội) cũng đưa ra một quyết định tương tự. Trước đây, anh làm trong lĩnh vực xây dựng với mức thu nhập dao động 40-50 triệu đồng mỗi tháng. Đổi lại, anh thường xuyên phải đi công tác xa. Có những giai đoạn, cả tháng anh chỉ về nhà vài ngày.
Thời gian bên con ngày càng ít khiến anh bắt đầu suy nghĩ lại.
"Tôi nhận ra tiền bạc không thể bù đắp khoảng thời gian đã mất cùng con", anh nói. Sau khi bàn bạc với vợ, anh quyết định nghỉ việc để trở thành người chăm sóc gia đình toàn thời gian.
Giờ đây, một ngày của anh bắt đầu từ 6h sáng với việc chuẩn bị bữa ăn, đưa con đến trường, đi chợ, nấu nướng và sắp xếp công việc trong nhà.

Công việc nội trợ, chăm con đã trở nên quen thuộc với anh Cường.
Điều khiến anh bất ngờ nhất là khối lượng công việc phía sau căn bếp. "Tôi từng nghĩ ở nhà chăm con sẽ nhàn hơn. Nhưng khi trực tiếp làm, tôi mới hiểu những người vừa đi làm, vừa chăm con, vừa lo việc nhà vất vả như thế nào", anh chia sẻ.
Những lúc có thời gian rảnh, anh vẫn hỗ trợ vợ quản lý công việc kinh doanh. "Tôi thực sự cảm ơn chồng vì quyết định này. Anh yêu thương vợ con đến mức không còn bận tâm đến những lời đàm tiếu xung quanh", vợ anh nói.
Theo TS Phạm Thị Thúy, khó khăn lớn nhất của những ông bố nội trợ không phải là công việc chăm sóc gia đình, mà là áp lực đến từ những định kiến xã hội.
Trong suy nghĩ của nhiều người, người đàn ông vẫn phải là trụ cột kinh tế. Vì vậy, không ít người dù hài lòng với lựa chọn của mình vẫn phải đối mặt với những lời nhận xét như "ăn bám vợ" hay "mất vị thế".
Thực tế tham vấn của chuyên gia cho thấy một số trường hợp nam giới rơi vào trạng thái lo âu, thậm chí trầm cảm, vì cảm thấy bản thân không còn giữ vai trò quan trọng trong gia đình.
Tuy nhiên, theo TS Thúy, việc chăm sóc con cái, nấu ăn hay phụng dưỡng cha mẹ đều là những dạng lao động có giá trị và không thể chỉ được đo bằng tiền.
Bà cũng cho rằng sự bền vững của mô hình này phụ thuộc rất lớn vào cách ứng xử của cả hai vợ chồng. Người kiếm tiền không nên xem nhẹ những đóng góp của người ở nhà. Ngược lại, người ở nhà cũng cần nhận thức rõ giá trị của bản thân thay vì mặc cảm hay tự ti.
"Khi cả hai cùng coi mình là những người đồng hành, gia đình sẽ không còn khái niệm ai là trụ cột chính. Cả hai đều là những người cùng tạo dựng và giữ gìn tổ ấm", TS Phạm Thị Thúy nhận định.
