Vào nhầm nhà vệ sinh nữ, người đàn ông bị công ty sa thải
Cho rằng mình bị đuổi việc oan, người đàn ông đã kiện công ty ra tòa, đòi bồi thường 48.600 nhân dân tệ (khoảng 168 triệu đồng).
Một người đàn ông họ Trương làm cho công ty đồ chơi ở thành phố Trung Sơn (tỉnh Quảng Đông, Trung Quốc) đã bị đuổi việc vì hành vi quấy rối tình dục.
Theo đó, khi một nữ nhân viên của công ty đang sử dụng nhà vệ sinh thì nam nhân viên họ Trương bất ngờ bước vào. Anh ta có mặt trong nhà vệ sinh nữ khoảng 10 giây rồi ra ngoài, chạy sang nhà vệ sinh nam.
Trương cho biết ngày hôm đó anh bị tiêu chảy và đau bụng dữ dội nên chạy vội đi vệ sinh, không ngờ lại vô tình vào nhầm nhà vệ sinh nữ. Trương khẳng định không có ý định nhìn trộm. Hơn nữa, thời gian anh đứng trong nhà vệ sinh nữ không quá 10 giây, không nhìn được bất cứ cảnh tượng nhạy cảm nào.
Tuy nhiên, công ty đã bỏ ngoài tai mọi lời giải trình của Trương. Họ sa thải nam nhân viên ngay trong ngày vì vi phạm nội quy với lỗi "Cố tình gây rối trong công ty".
Trương không muốn chấp nhận hình phạt này, cho rằng mình bị sa thải vô lý nên đã kiện công ty ra tòa.
Trong đơn kiện nộp cho tòa án, Trương yêu cầu công ty bồi thường tổng cộng 48.600 nhân dân tệ (khoảng 168 triệu đồng) vì chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật.
Tuy nhiên, tại phiên tòa xét xử, thẩm phán đứng về phía công ty, phán quyết Trương có chủ đích làm việc xấu, vi phạm quyền riêng tư của nữ nhân viên. Hành động "đi nhầm" của anh này không thể xảy ra do Trương đã làm việc ở công ty 9 năm. Anh ta biết rất rõ vị trí nhà vệ sinh, không thể có chuyện đi nhầm nhà vệ sinh do thể trạng kém.
Vì vậy tòa kết luận việc công ty chấm dứt hợp đồng lao động với Trương là đúng. Kết quả, người đàn ông thua kiện, không được bồi thường.
Minh Hoa (t/h)