Tự học để làm chủ

Ở Hưng Yên, nhiều doanh nhân, nông dân đã tự mày mò học hỏi, tích lũy kinh nghiệm qua từng ngày lao động. Với tinh thần cầu tiến và sự bền bỉ theo đuổi đam mê, họ không chỉ vươn lên làm giàu, đóng góp tích cực cho xã hội mà còn truyền cảm hứng, lan tỏa phong trào học tập suốt đời trong cộng đồng.

Ông Trịnh Trường Sinh (thứ 2 từ phải sang) giới thiệu về giống nhãn cùi cổ.

Tự học để làm nông nghiệp

Tại thôn Nễ Châu, xã Tân Hưng, vườn nhãn cùi cổ của cựu chiến binh Trịnh Trường Sinh không chỉ là nguồn sinh kế mà còn là minh chứng cho tinh thần học hỏi, tự tìm tòi, kiên trì đổi mới, áp dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất để vươn lên thoát nghèo, làm giàu chính đáng.

Xuất phát điểm là hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn, đất canh tác ít, ông Sinh không cam chịu đói nghèo, chủ động tham gia các lớp tập huấn trồng cây ăn quả, nghiên cứu tài liệu, học tập kinh nghiệm từ những nông dân giỏi để tích lũy tri thức. Từ đó, ông mạnh dạn đầu tư trồng giống nhãn đặc sản cùi cổ. Hiện nay, gia đình ông Sinh sở hữu hơn 7.000 m² đất trồng với 200 cây nhãn cổ được chăm sóc theo quy trình VietGAP, trong đó giống nhãn cùi cổ nổi tiếng của vùng Hưng Yên được ưa chuộng bởi cùi dày, giòn, ngọt đậm và hương thơm đặc trưng. Thương hiệu này do Hợp tác xã Nông nghiệp Xanh Phố Hiến phát triển theo tiêu chuẩn an toàn, đã được công nhận là sản phẩm OCOP của tỉnh, tiêu thụ mạnh trong nước và hướng tới xuất khẩu. Ông Sinh cho biết: Làm nông bây giờ không thể chỉ dựa vào kinh nghiệm cha ông để lại, mà phải tự cập nhật kiến thức, học hỏi kỹ thuật mới thì cây trồng mới đạt năng suất, chất lượng cao. Có kiến thức thì mình mới biết cách chăm sóc, phòng trừ sâu bệnh, cải tạo đất, từ đó nâng hiệu quả sản xuất.

Nhờ kiên trì học hỏi và áp dụng kỹ thuật tiên tiến, vườn nhãn của ông Sinh cho năng suất cao, chất lượng quả ổn định, đem lại thu nhập hàng trăm triệu đồng mỗi năm và tạo việc làm thời vụ cho nhiều lao động tại địa phương.

Doanh nghiệp địa phương vươn ra thế giới

Nếu ông Sinh gắn bó, đam mê với vườn nhãn trĩu quả, thì doanh nhân Tô Xuân Cảnh lại là gương sáng điển hình khi từ công nhân vươn lên trở thành Tổng Giám đốc Công ty TNHH Sản xuất kinh doanh sứ Hảo Cảnh (khu công nghiệp Tiền Hải).

Ông Tô Xuân Cảnh (thứ 2 từ phải sang) giới thiệu về dây chuyền sản xuất của Công ty.

Thành lập năm 2001, trong bối cảnh hội nhập sâu rộng, Công ty khởi đầu với nhiều khó khăn. Từng là công nhân, ông Cảnh hiểu rõ giá trị của việc đào tạo con người và ứng dụng công nghệ hiện đại. Dưới sự điều hành của ông Cảnh, Công ty TNHH Sản xuất kinh doanh sứ Hảo Cảnh chú trọng nâng cao tay nghề cho người lao động, đầu tư dây chuyền sản xuất tiên tiến, hiện đại, đưa sản phẩm của Hảo Cảnh đạt tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2008, giành nhiều giải thưởng uy tín và xuất khẩu ra nước ngoài. Hiện nay, Công ty tạo việc làm ổn định cho hơn 1.700 lao động với thu nhập bình quân từ 10 - 15 triệu đồng/người/tháng, doanh thu trên 1.000 tỷ đồng/năm.

Không chỉ là người đứng đầu điều hành Công ty, ông Cảnh còn là tấm gương tự học, thường xuyên tìm tòi kỹ thuật mới, học hỏi từ đồng nghiệp và tài liệu nước ngoài. Tinh thần này lan tỏa trong công ty, thúc đẩy nhiều công nhân chủ động học hỏi, cải tiến mẫu mã, sử dụng máy móc mới. Ngoài sản xuất, Công ty còn tích cực thực hiện trách nhiệm xã hội: Ủng hộ quỹ khuyến học, xây nhà tình nghĩa, tặng quà cho gia đình chính sách, hỗ trợ người lao động khó khăn. Theo ông Cảnh, giá trị của doanh nghiệp không chỉ nằm ở lợi nhuận mà còn ở sự lan tỏa giá trị nhân văn trong cộng đồng. Anh Tô Văn Bách, công nhân Công ty TNHH Sản xuất kinh doanh sứ Hảo Cảnh chia sẻ: Thấy Giám đốc say mê học hỏi, chúng tôi cũng cố gắng tự trau dồi kiến thức, kinh nghiệm để làm việc tốt hơn. Chúng tôi xác định phải học, cập nhật kỹ thuật liên tục thì mới bắt nhịp được công nghệ và đáp ứng được yêu cầu của khách hàng.

Sản xuất tại Công ty TNHH Sản xuất kinh doanh sứ Hảo Cảnh.

Ông Vũ Mạnh Hiền, Chủ tịch Hội Khuyến học tỉnh đánh giá: Ông Trịnh Trường Sinh và ông Tô Xuân Cảnh là hai gương sáng trong phong trào học tập suốt đời tại tỉnh Hưng Yên. Dù xuất phát điểm khác nhau, một người là doanh nhân, một người là nông dân, nhưng cả hai đều có chung tinh thần tự học bền bỉ, nghị lực và sáng tạo. Họ luôn tìm tòi, đổi mới, áp dụng tri thức vào thực tiễn để vươn lên làm giàu và đóng góp cho xã hội. Đây là những tấm gương sáng truyền cảm hứng cho phong trào học tập suốt đời mà Hội Khuyến học tỉnh đang xây dựng.

Xuân Phương