Trung đoàn 50 (Bộ CHQS TP Hải Phòng): Điểm sáng trong xây dựng chính quy, quản lý kỷ luật

Đóng quân trên địa bàn thành phố, cán bộ, chiến sĩ chịu nhiều tác động của mặt trái nền kinh tế thị trường, song với tinh thần chủ động, cách làm sáng tạo, cấp ủy, chỉ huy các cấp trong Trung đoàn 50 luôn quán triệt, triển khai thực hiện tốt nghị quyết, chỉ thị của trên về xây dựng chính quy, quản lý kỷ luật, tạo nền tảng vững chắc để đơn vị hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ chính trị trung tâm.

Thiếu tá Phạm Quang Nhật, Chính trị viên Tiểu đoàn 1, Trung đoàn 50 cho biết: “Đảng ủy, chỉ huy Trung đoàn 50 triển khai cho toàn thể cán bộ, nhân viên, chiến sĩ viết cam kết không vi phạm kỷ luật, pháp luật; thực hiện nghiêm các quy định về bảo đảm an toàn giao thông với việc gương mẫu đi đầu của đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ trì các cơ quan, đơn vị. Chính vì thế, mặt công tác này chuyển biến đồng đều, thu được kết quả vững chắc”.

Cán bộ Trung đoàn 50 (Bộ CHQS TP Hải Phòng) luôn gần gũi trong tuyên truyền giáo dục, động viên chiến sĩ. Ảnh: HẢI SƠN

Tham quan đơn vị, chúng tôi rất ấn tượng với việc sắp xếp, bố trí các khu nhà làm việc, nhà nghỉ, khu vui chơi giải trí, hoạt động thể dục-thể thao khoa học. Đặc biệt, thao trường, bãi tập, khu vực huấn luyện quân sự được bố trí gần đơn vị, tạo điều kiện thuận lợi trong huấn luyện, quản lý bộ đội. Các khu nhà ở, nhà làm việc có đầy đủ biển, bảng theo mẫu biểu quy định; trật tự nội vụ vệ sinh gọn gàng, sạch sẽ, thống nhất, bảo đảm doanh trại chính quy sáng, xanh, sạch, đẹp”.

Chia sẻ với chúng tôi, Trung tá Trịnh Thành Tân, Chủ nhiệm Chính trị Trung đoàn 50 cho biết: “Một trong những biện pháp hiệu quả trong quản lý kỷ luật là Trung đoàn đa dạng hóa nội dung, hình thức tuyên truyền, tác động sâu sắc, nâng cao nhận thức bộ đội, như: Thông qua truyền thanh nội bộ, tuyên truyền trực quan, tổ chức các hội thi tìm hiểu pháp luật, kỷ luật, các buổi giao lưu, tọa đàm về nếp sống chính quy, chấp hành kỷ luật và bảo đảm an toàn giao thông”.

Theo tìm hiểu của chúng tôi, cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, đơn vị còn nghiên cứu, triển khai nhiều mô hình hay, cách làm sáng tạo như: “Tổ tư vấn tâm lý, pháp lý”; “Tận tụy, kỷ cương, an toàn tuyệt đối”; “Chi đoàn không có vi phạm kỷ luật”; “Chi đoàn không khói thuốc, chất cấm”. Duy trì nền nếp chế độ quy định, tăng cường quản lý, rèn luyện kỷ luật, nâng cao chất lượng huấn luyện; tổ chức diễn đàn “Thanh niên với pháp luật, kỷ luật”.

Riêng về nội dung an toàn giao thông, Trung đoàn thực hiện nghiêm các biện pháp bảo đảm an toàn, ngăn ngừa tai nạn như: Quản lý chặt chẽ xe máy cá nhân; quy định kiểm tra giấy tờ xe máy; khi đi và về phải báo cáo chỉ huy; xe máy để tập trung trong nhà xe của Trung đoàn.

Thông qua hội nghị giao ban, đơn vị tập trung đánh giá đúng thực chất chất lượng xây dựng chính quy, quản lý kỷ luật của từng cơ quan, đơn vị; chỉ rõ ưu, khuyết điểm và nguyên nhân; đồng thời xác định phương hướng lãnh đạo khắc phục hạn chế, khuyết điểm, bàn giải pháp nâng cao chất lượng công tác này trong thời gian tới. Trên cơ sở đó, chính ủy, chính trị viên, người chỉ huy các cấp cụ thể hóa bằng chương trình, kế hoạch, thực hiện thống nhất trong đơn vị.

Đối với công tác quản lý tư tưởng bộ đội, quán triệt tinh thần “Kiên quyết, quyết liệt, triệt để, thường xuyên, liên tục, có tính đột phá, dứt điểm”, Trung đoàn chỉ đạo các cơ quan, đơn vị chủ động thực hiện đồng bộ các biện pháp quản lý, nắm chắc tình hình tư tưởng, các mối quan hệ xã hội của bộ đội. Tiến hành rà soát phân loại đối tượng, nhất là những quân nhân cá biệt, quân nhân có dấu hiệu bất thường, có quan hệ xã hội phức tạp, hoàn cảnh gia đình khó khăn... để có biện pháp quản lý, giáo dục, giúp đỡ. Đặc biệt, cấp ủy, chỉ huy các cấp phát huy tốt vai trò của các tổ chức quần chúng, chiến sĩ dân vận, bảo vệ; sinh hoạt đối thoại dân chủ được tăng cường; công tác phối hợp với địa phương, gia đình chặt chẽ, quản lý, giáo dục, định hướng tốt tư tưởng bộ đội.

Binh nhất Cao Đức Hưng, Chiến sĩ Trung đội 9, Đại đội 3, Tiểu đoàn 1 chia sẻ: “Khi mới về đơn vị, tôi chưa ý thức tốt trong xây dựng chính quy, rèn luyện kỷ luật. Nhưng nhờ sự gần gũi, động viên chân thành, thẳng thắn của cấp trên và đồng đội, tôi nhận thức được trách nhiệm của bản thân đối với các hoạt động của đơn vị, tự giác, gương mẫu chấp hành”.

“Kết quả nổi bật trong công tác quan trọng này minh chứng cho tinh thần trách nhiệm, đoàn kết, sáng tạo của cán bộ, nhân viên, chiến sĩ; sâu sát trong lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chỉ huy các cấp. Chúng tôi sẽ gắn công tác này với việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị trung tâm, bảo đảm Trung đoàn 50 nhận và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, xứng đáng truyền thống đơn vị hai lần Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân”. Trung tá Nguyễn Văn Nam, Trung đoàn trưởng Trung đoàn 50 khẳng định.

VŨ ĐỨC THÀNH

*Mời bạn đọc vào chuyên mục Quốc phòng an ninh xem các tin, bài liên quan.