Tỉnh ủy Đồng Nai yêu cầu thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật của Đảng

Cán bộ kiểm tra của tỉnh trao đổi nghiệp vụ tại hội nghị triển khai nhiệm vụ năm 2025. Ảnh: Phương Hằng

Kế hoạch này của Ban Thường vụ Tỉnh ủy còn nhằm cụ thể hóa Kế hoạch số 219-KH/UBKTTW, ngày 14-3-2025 của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) Trung ương về việc triển khai thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm về công tác (KTGS) và thi hành kỷ luật của Đảng.

Kế hoạch số 454 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy tập trung 3 nội dung:

Thứ nhất, đẩy mạnh công tác giám sát nhằm cảnh báo, phòng ngừa vi phạm từ sớm, từ xa, xác định đây là nhiệm vụ trọng tâm trong công tác của UBKT các cấp. Chủ động, kịp thời kiểm tra dấu hiệu vi phạm các tổ chức đảng có biểu hiện mất đoàn kết nội bộ, nảy sinh vấn đề phức tạp mới, vấn đề được dư luận xã hội quan tâm, cán bộ, đảng viên có biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, có nhiều đơn thư tố cáo, phản ánh.

Cấp ủy, người đứng đầu xây dựng kế hoạch thường xuyên làm việc với UBKT để kịp thời chỉ đạo, định hướng. UBKT Tỉnh ủy thường xuyên cảnh báo, KTGS các tổ chức đảng và UBKT cấp dưới, kịp thời chỉ đạo, hướng dẫn cấp ủy, tổ chức đảng và UBKT cấp dưới trong công tác KTGS. Nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác giám sát thường xuyên gắn với trách nhiệm của cán bộ, công chức, lãnh đạo đơn vị theo dõi địa bàn.

Phát hiện sớm các dấu hiệu vi phạm thông qua các kênh thu thập, tiếp nhận thông tin kiến nghị, phản ánh của người dân trên mạng Internet, email, thiết lập đường dây nóng của UBKT các cấp. Thực hiện KTGS theo phương châm “giám sát phải mở rộng”, “kiểm tra có trọng tâm, trọng điểm”, tập trung các lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh vi phạm, nội bộ mất đoàn kết, dư luận xã hội quan tâm; việc thực hành tiết kiệm, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí; kê khai tài sản, thu nhập.

Thứ hai, xây dựng, nâng tầm đội ngũ cán bộ, công chức ngành kiểm tra Đảng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Hàng năm tổ chức các lớp tập huấn nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ kiểm tra cấp dưới; thường xuyên cử cán bộ kiểm tra tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên sâu về kỹ năng nghiệp vụ.

Thực hiện đánh giá, kiểm điểm cán bộ định kỳ và xử lý kịp thời, nghiêm minh các trường hợp cán bộ kiểm tra có biểu hiện vi phạm, tiêu cực. Kịp thời biểu dương, khen thưởng đột xuất đối với cán bộ kiểm tra có thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ.

Thứ ba, thực hiện chuyển đổi số toàn diện trong hoạt động của ngành kiểm tra Đảng. Thực hiện số hóa tài liệu hiện hành; số hóa thường xuyên và cập nhật đầy đủ, kịp thời văn bản, tài liệu vào hệ thống thông tin, tài liệu của ngành...

Với việc thực hiện các nội dung nêu trên, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đặt ra mục tiêu là nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cấp ủy, UBKT các cấp và đội ngũ cán bộ, công chức ngành kiểm tra Đảng của tỉnh trong việc đổi mới toàn diện công tác KTGS. Phát huy vai trò nòng cốt của công tác KTGS trong công tác xây dựng Đảng, cảnh báo, phòng ngừa, ngăn chặn từ sớm, từ xa, phát hiện và xử lý kịp thời các vi phạm...

Phương Hằng