Tấm gương sáng về một hiệu trưởng

Cô Nguyễn Thị Hồng Vân tham gia hiến máu tình nguyện

Bên ngoài môi trường giáo dục, người dân quen với hình ảnh của cô Vân là một tình nguyện viên hiến máu nhân đạo tích cực. Nhờ sự vận động nhiệt tình của cô, nhiều cán bộ, giáo viên, nhân viên và kể cả phụ huynh trong nhà trường đã tích cực hưởng ứng các chương trình hiến máu nhân đạo do công đoàn, địa phương phát động. Cô Vân đã tham gia hiến máu tình nguyện đến 20 lần. Không chỉ thấy được lợi ích của việc hiến máu, nghĩa cử của cô còn xuất phát từ sự cảm thông với những bệnh nhân đang nguy cấp.

“Có những lần đưa người thân bị bệnh vào khoa cấp cứu, tôi chứng kiến nhiều người bị tai nạn, bị mất máu phải truyền máu gấp, nhưng ngân hàng máu ở bệnh viện không phải lúc nào cũng có sẵn, chưa kể có những nhóm máu không tương thích. Thấy những gương mặt thất thần, ánh mắt khẩn thiết cầu cứu của người nhà bệnh nhân và sự sốt sắng của đội ngũ y tế trong từng phút, từng giây… tôi rất muốn làm gì đó để giúp đỡ, nhưng không biết làm sao” - cô Vân kể.

Cô Vân mang theo trăn trở đó, đến một ngày, trường nhận được công văn hiến máu của UBND thị trấn Núi Sập, sau khi triển khai trong đơn vị, cô xung phong tham gia đầu tiên. Lúc đầu, nhiều người chưa từng hiến máu còn e ngại, sợ đau, sợ mất máu ảnh hưởng sức khỏe… Cô Vân vận động, khuyến khích tất cả cán bộ, giáo viên “thử một lần” và giải thích các quy trình, mặt lợi sau khi hiến máu… Vượt qua rào cản tâm lý, những đợt kế tiếp, hầu hết phát động từ đơn vị nào ở cấp trên, trường học của cô Vân luôn có đông đảo giáo viên tham gia hiến máu. Công đoàn cơ sở luôn đồng hành, động viên thầy, cô bằng những món quà thiết thực, tạo thêm động lực cho những thành viên tham gia công tác thiện nguyện.

Cô Hồng Vân công tác trong ngành giáo dục đến nay đã 24 năm, phấn đấu không mệt mỏi cho sự nghiệp “trồng người”. Từ năm 2014, cô được bổ nhiệm làm cán bộ quản lý. Vai trò là một hiệu trưởng, cô nêu gương trong các hoạt động để phát động cán bộ, giáo viên cùng tham gia. Điều đáng ghi nhận là cô thường xuyên tự học để nâng cao kiến thức, chuyên môn nghiệp vụ, trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm với đồng nghiệp.

Trong chuyên môn, cô chủ trương đổi mới phương pháp dạy và học theo hướng phát huy khả năng tư duy độc lập, sáng tạo cho học sinh. Để đạt hiệu quả ở cả 3 môi trường giáo dục là nhà trường, gia đình và xã hội, ban giám hiệu tích cực tuyên truyền những chủ trương, chính sách về giáo dục đến phụ huynh học sinh. Tất cả giáo viên của trường đều ứng dụng công nghệ thông tin để soạn giảng và giảng dạy trực tiếp trên lớp; ứng dụng phần Misa học sinh trong đánh giá nhận xét và in ấn phiếu liên lạc, học bạ.

Liên tục từ năm học 2018 - 2019 đến nay, Trường Tiểu học “A” thị trấn Núi Sập duy trì tỷ lệ huy động học sinh ra lớp đạt trên 100%, không có trường hợp bỏ học. Xây dựng các phong trào đạt thành tích cấp tỉnh, huyện, như: Hùng biện tiếng Anh, vẽ tranh, viết chữ đẹp… Trong 5 năm qua, trình độ chuyên môn của giáo viên được nâng tỷ lệ từ 71,42% lên 90,19% (đại học); tỷ lệ học sinh hoàn thành chương trình tiểu học đạt 100%...

Cô Vân đã nghiên cứu sáng kiến “Biện pháp bồi dưỡng và nâng cao chất lượng tay nghề giáo viên trong phong trào thi đua “Giáo viên dạy giỏi cấp tiểu học”, qua việc xây dựng đội ngũ giáo viên đủ về số lượng và vững về chất lượng. Hàng năm, UBND huyện Thoại Sơn đánh giá tập thể Trường Tiểu học “A” thị trấn Núi Sập hoàn thành nhiệm vụ từ mức tốt đến xuất sắc; Đảng, đoàn thể hoàn thành tốt nhiệm vụ, đạt danh hiệu vững mạnh. Cá nhân cô đã nhận nhiều khen thưởng của ngành giáo dục, chính quyền địa phương cấp thị trấn, huyện, tỉnh về các thành tích trong thi đua, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Tại đơn vị, cô Vân đề xuất những hoạt động, chương trình giáo dục tinh thần nhân ái cho học sinh, cán bộ, giáo viên. Điển hình, phong trào kế hoạch nhỏ của Đội, với mục tiêu là trao tặng góc học tập cho những học sinh thuộc hoàn cảnh khó khăn, có tinh thần vượt khó học tập tốt. Cô cũng tiên phong ủng hộ các trường hợp cán bộ, giáo viên, nhân viên trong ngành giáo dục trên địa bàn huyện khi được cấp trên vận động thư ngỏ. Riêng tại đơn vị, ban giám hiệu luôn tạo điều kiện cho công đoàn thực hiện tốt vai trò chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động trong các dịp lễ, Tết, ốm đau…

MỸ HẠNH