LUẬT CÔNG ĐOÀN

Ngày 25/2, tại trụ sở Petrovietnam, Công đoàn Dầu khí Việt nam (CĐ DKVN) đã tổ chức Hội nghị triển khai và phổ biến những nội dung mới của Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024. Hội nghị được trực tuyến tới 253 điểm cầu trên toàn quốc với sự tham dự của hơn 1.000 cán bộ CĐ DKVN.

Ngày 25/2, tại trụ sở Petrovietnam, Công đoàn Dầu khí Việt nam (CĐ DKVN) đã tổ chức Hội nghị triển khai và phổ biến những nội dung mới của Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024. Hội nghị được trực tuyến tới 253 điểm cầu trên toàn quốc với sự tham dự của hơn 1.000 cán bộ CĐ DKVN.

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2025 với chủ đề 'Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới'.

Ngày 24/2, Công đoàn Dầu khí Việt Nam (CĐ DKVN) đã tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành mở rộng lần thứ 6, nhiệm kỳ 2023-2028.

Đổi mới phương thức tiếp cận vận động doanh nghiệp (DN), người lao động phù hợp với đặc điểm tình hình mỗi ngành, nghề, địa phương là giải pháp căn cơ được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố áp dụng để tạo bứt phá về phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Ngày 24/2, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức gặp mặt các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh nhân dịp đầu xuân Ất Tỵ 2025. Tham dự gặp mặt có đại diện một số sở, ban, ngành tỉnh và lãnh đạo Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh và các doanh nghiệp.

Trong Tháng Công nhân năm 2025, các cấp công đoàn sẽ tổ chức các hoạt động: Chương trình 'Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới', Diễn đàn 'Đảng với công nhân-Công nhân với Đảng...

Luật Công đoàn 2024 có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025, gồm 6 chương, 37 điều, tăng 4 điều so với Luật Công đoàn năm 2012 với nhiều điểm mới nổi bật.

Chiều 19/2, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Hữu Lũng tổ chức Đại hội thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH Baifar Lạng Sơn. Dự chương trình có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh.

Với phương châm hướng về cơ sở, trong năm 2024, Công đoàn Viên chức tỉnh Sóc Trăng đã không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, thực hiện hiệu quả các mặt công tác, trong đó chú trọng vai trò đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.

Ngày 13-2, tại Phường 12 (TP Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu), Công đoàn cơ sở Công ty Hải sản Trường Sa (Hải đoàn 129 Hải quân) tổ chức phát động phong trào thi đua năm 2025.

Luật Công đoàn (sửa đổi) được Quốc hội thông qua ngày 27/11/2024, có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, có ý nghĩa rất quan trọng đối với tổ chức công đoàn. Đồng thời, tạo ra một số thay đổi quan trọng đối với môi trường doanh nghiệp (DN) và người lao động (NLĐ).

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam dự kiến đề xuất tăng lương tối thiểu vùng vào đầu tháng 3 sau khi khảo sát thực tế.

Chiều 11-2, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức gặp mặt, giao ban báo chí nhân dịp Xuân Ất Tỵ 2025. Đồng chí Ngọ Duy Hiểu, Phó chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam dự và chủ trì.

Chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH) mới tạo cơ hội cho người lao động làm việc ở nước ngoài tham gia BHXH được hưởng lương hưu, hoặc được rút BHXH một lần.

Tại Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV biểu quyết thông qua Luật Công đoàn 2024, thay thế Luật Công đoàn 2012. Luật Công đoàn (sửa đổi) có 6 chương, 37 điều (tăng 4 điều), có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.

Nhằm chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động, Công đoàn các Khu công nghiệp Bình Thuận luôn xác định nhiệm vụ giải quyết, tham gia phối hợp giải quyết đơn thư, tranh chấp lao động của đoàn viên, công nhân, lao động là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức công đoàn.

Tổng LĐLĐ Việt Nam vừa tổ chức hội nghị trực tuyến toàn quốc quán triệt, triển khai Luật Công đoàn, Luật BHXH năm 2024.

Từ ngày 1/7/2025, theo Luật Công đoàn 2024, đoàn viên công đoàn sẽ được hưởng chính sách thuê nhà ở xã hội do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam triển khai.

Việc Quốc hội khóa XV thông qua Luật Bảo hiểm Xã hội (sửa đổi) và Luật Công đoàn (sửa đổi) đã tạo hành trang pháp lý quan trọng để tổ chức công đoàn các cấp tiếp tục bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Thống kê trong 6 tháng qua cho thấy, số người nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần giảm 17.000 người so với thời điểm tháng 12/2023. Đây là tín hiệu rất đáng mừng khi Luật BHXH số 41/2024/QH15 (Luật BHXH 2024) được thông qua với nhiều chính sách nổi trội.

Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII đã xác định công tác tham gia xây dựng chính sách, pháp luật là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu trong thực hiện chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên, người lao động.

Ngày 5-2, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức Hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai Luật Công đoàn 2024, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024.

Sáng nay, 5.2, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức Hội nghị quán triệt, triển khai thực hiện Luật Công đoàn 2024, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 với hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến với gần 100 điểm cầu.

Sáng 5-2, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam chủ trì Hội nghị trực tiếp kết hợp trực tuyến hơn 100 điểm cầu toàn quốc quán triệt triển khai thực hiện Luật Công đoàn năm 2024, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024.

BBK- Sáng 05/2, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024. Hội nghị diễn ra trực tiếp tại trụ sở Tổng LĐLĐ Việt Nam và trực tuyến đến hơn 100 điểm cầu trên cả nước.

Sáng 5/2, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức hội nghị quán triệt, triển khai Luật Công đoàn 2024 và Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024. Hội nghị được tổ chức theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến, kết nối từ điểm cầu Tổng LĐLĐ Việt Nam tới gần 100 điểm cầu trong cả nước.

Sáng 05/02, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị trực tuyến toàn quốc triển khai, thực hiện Luật Công đoàn (CĐ) 2024 và Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024. Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Nguyễn Đình Khang chủ trì.

Sáng 5-2, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024.

Sáng 05/02, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024. Hội nghị được tổ chức ở cấp toàn quốc, trực tiếp tại trụ sở Tổng LĐLĐ Việt Nam, trực tuyến tới gần 100 điểm cầu trên toàn quốc.

Năm 2024, thời điểm đánh dấu nhiều sự kiện quan trọng của Công đoàn Việt Nam trong tham gia xây dựng, hoàn thiện pháp luật, đó là tập trung xây dựng và tham gia xây dựng các dự án Luật quan trọng trong lĩnh vực lao động, an sinh xã hội như: Luật Bảo hiểm Xã hội, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm Y tế, Luật Việc làm, đặc biệt là Luật Công đoàn (sửa đổi) - đạo luật mang tính chính trị, pháp lý cao, do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là cơ quan đề nghị và chủ trì soạn thảo.

Ngày 5/2, Công đoàn Viên chức tỉnh tổ chức hội nghị quán triệt, triển khai Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội 2024. Hội nghị triển khai theo hình thức trực tiếp với sự tham dự của các Công đoàn cơ sở trực thuộc kết hợp với trực tuyến từ điểm cầu của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Việc nắm vững những quy định của Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội và sớm có hành động thiết thực, cụ thể để đưa quy định của pháp luật vào cuộc sống là nhiệm vụ của mỗi cán bộ Công đoàn và tổ chức Công đoàn các cấp.