Nhật Bản sắp tổ chức 2 kỳ thi quan trọng cho lao động Việt

Chính phủ Nhật Bản vừa quyết định sẽ phối hợp tổ chức kỳ thi Kỹ năng đặc định trong hai lĩnh vực mới tại Việt Nam

Chiều 18-10, Đại sứ quán Nhật Bản tại Việt Nam tổ chức hội thảo về Chương trình Việc làm để phát triển kỹ năng (Ikuseishuro) với hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến.

Đại sứ Nhật Bản tại Việt Nam Ito Naoki phát biểu khai mạc hội thảo. Ảnh: Dương Ngọc

Đại sứ Nhật Bản tại Việt Nam Ito Naoki phát biểu khai mạc hội thảo. Ảnh: Dương Ngọc

Đại sứ Nhật Bản tại Việt Nam Ito Naoki cho biết với mục đích đưa Nhật Bản thành quốc gia được nhiều lao động Việt Nam lựa chọn, để lao động Việt Nam có thể sống hạnh phúc tại Nhật Bản, tháng 6-2024 vừa qua, Chính phủ Nhật Bản đã xây dựng chế độ mới là Chương trình Việc làm để phát triển kỹ năng để thay thế Chế độ thực tập kỹ năng nhằm nâng cao bảo vệ nhân quyền và quyền lợi người lao động nước ngoài, trong đó có lao động người Việt Nam, đang làm việc tại Nhật Bản.

Đại sứ cũng nhấn mạnh thông tin quan trọng về việc vừa qua, Chính phủ Nhật Bản đã quyết định sẽ phối hợp tổ chức kỳ thi Kỹ năng đặc định trong hai lĩnh vực mới tại Việt Nam.

Cụ thể, kỳ thi trong lĩnh vực "phục vụ ăn uống" sẽ được tổ chức từ tháng 12-2024 (đăng ký thi từ 8 giờ ngày 4-12 và lần lượt tổ chức thi từ ngày 10-12). Còn kỳ thi trong lĩnh vực "sản xuất thực phẩm và đồ uống" sẽ tổ chức từ tháng 2-2025.

Hiện nay, số lao động nước ngoài làm việc tại Nhật Bản theo diện kỹ năng đặc định đạt gần 250.000 người, trong đó, Việt Nam là nước có số lao động đông nhất, chiếm hơn một nửa với 126.000 người, Ngoài ra, số lao động Việt Nam làm việc trong "Ngành phục vụ ăn uống" và "Ngành sản xuất thực phẩm và đồ uống" lần lượt là 9.000 và 46.000 người. Do vậy, việc tổ chức kỳ thi tại Việt Nam dự kiến sẽ còn thúc đẩy các con số này gia tăng hơn nữa.

Trong thời gian tới, sau khi hoàn thành các thủ tục với Chính phủ Việt Nam, thông tin đăng tuyển chi tiết sẽ nhanh chóng được công bố trên trang chủ và Facebook của Đại sứ quán Nhật Bản tại Việt Nam.

Đại diện các doanh nghiệp phái cử và các đại biểu dự hội thảo. Ảnh: Dương Ngọc

Đại diện các doanh nghiệp phái cử và các đại biểu dự hội thảo. Ảnh: Dương Ngọc

Tại hội thảo, cán bộ của Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản, Tổng cục quản lý xuất nhập cảnh và lưu trú Nhật Bản đã giải thích về Chương trình Việc làm để phát triển kỹ năng sẽ được thực thi trong thời hạn 3 năm tính từ thời điểm tháng 6-2024. Trong đó, trọng tâm là các điểm thay đổi so với Chương trình thực tập kỹ năng.

Cũng tại hội thảo, ngài Yoshimizu, đại biểu đến từ Nhật Bản của Hội hỗ trợ Nhật Việt Tomoiki là tổ chức thực hiện các hoạt động hỗ trợ cho người lao động Việt Nam tại Nhật Bản, đã trao đổi về thực tế hoạt động hỗ trợ thực tập sinh kỹ năng người Việt Nam tại Nhật Bản, liên quan đến việc chuyển việc, hỗ trợ phụ nữ mang thai là thực tập sinh kỹ năng người Việt Nam. Chuyên gia tiếng Nhật Matsuda Ryoko, đại diện đến từ Trung tâm giao lưu văn hóa Việt Nam - Nhật Bản và Quỹ Giao lưu quốc tế Nhật Bản, đã trao đổi về phương pháp học tiếng Nhật.

Tỉ lệ thi đỗ kỹ năng đặc định khá cao

Về kỳ thi kỹ năng đặc định tại Việt Nam, theo Đại sứ quán Nhật Bản tại Việt Nam, đến nay (tháng 10-2024), đã thường xuyên tổ chức các kỳ thi trong 5 lĩnh vực: Chăm sóc điều dưỡng (kỹ năng và tiếng Nhật chăm sóc điều dưỡng), xây dựng, bảo dưỡng ô tô, dịch vụ lưu trú, nông nghiệp, tại Hà Nội và TP HCM.

Đến cuối tháng 8-2024 đã có gần 1.000 người dự thi, 819 người thi đỗ, có lĩnh vực đạt tỉ lệ thi đỗ khá cao.

Xem Tổng quan về Chương trình Việc làm để phát triển kỹ năng

tại đây

Tin-ảnh: Dương Ngọc

Nguồn NLĐ: https://nld.com.vn/nhat-ban-gioi-thieu-chuong-trinh-viec-lam-de-phat-trien-ky-nang-196241018165555426.htm
Zalo