Hơn 1/4 thế kỷ không ngừng vươn lên

BPO - Mặc dù ra đời sau và khó khăn chồng chất, song Báo Bình Phước luôn giữ vững tôn chỉ, mục đích, bảo đảm đúng định hướng tuyên truyền, phát hiện và biểu dương, nhân rộng những điển hình tiên tiến. Đồng thời, kiên quyết phê phán những quan điểm, việc làm sai trái cũng như những âm mưu “diễn biến hòa bình” của thế lực thù địch; tích cực đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ. Đặc biệt, Báo Bình Phước đã tạo được những nét độc đáo riêng, hấp dẫn từng đối tượng bạn đọc và trở thành người bạn thân thiết của mọi người, mọi nhà. Nhờ đó, tập thể Báo Bình Phước và 4 cá nhân đã vinh dự được Chủ tịch nước trao tặng Huân chương Lao động hạng Ba. Đó là thành tựu đáng tự hào của một tập thể từng bước vượt qua khó khăn để tạo dựng vị thế cho riêng mình.

Bài 1:
BIẾN KHÓ KHĂN, THÁCH THỨC THÀNH CƠ HỘI

Sau 3 năm phát hành 2 kỳ/tuần, để đáp ứng nhu cầu truyền tải thông tin về các chủ trương, chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước và chỉ đạo, điều hành của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Báo Bình Phước đã tăng kỳ phát hành lên 3 kỳ/tuần vào các ngày thứ Hai, thứ Tư, thứ Sáu. Tuy nhiên, với lực lượng 20 người, trong đó chỉ có 8 phóng viên và để thực hiện 24 trang báo trong 1 tuần là sự nỗ lực của Ban biên tập cùng đội ngũ phóng viên, cũng như sự tích cực của các cộng tác viên. Với Báo Bình Phước nói chung và cá nhân tôi nói riêng, đây là những tháng ngày đầy ắp dấu ấn khó quên.

Vươn lên khẳng định vị thế

Giai đoạn này, Báo Bình Phước được chế bản tại tòa soạn và in tại Công ty Xổ số kiến thiết tỉnh Bình Dương. Mặc dù gọi là Phòng Tòa soạn nhưng chỉ có 1 Phó Tổng biên tập phụ trách nội dung và kiêm thư ký là tôi cùng 3 kỹ thuật viên Hoàng Ngọc Thu, Lâm Văn Phương và Nguyễn Đức Hùng. Vì thế, tôi vừa phải biên tập vừa xếp trang và chỉ đạo dàn trang. Kỹ thuật viên Hoàng Ngọc Thu còn kiêm nhiệm sửa morat. Về sau có thêm Nguyễn Sỹ Hòa là họa sĩ trình bày, minh họa vừa phụ trách khâu dàn trang vừa nhập liệu một số trang. Vào thời điểm đó, đây là tòa soạn của cơ quan báo đảng địa phương có số người làm việc ít nhất toàn quốc. Mặc dù vậy, chúng tôi vẫn bảo đảm xuất bản 3 kỳ/tuần đúng ngày, giờ. Đặc biệt, thời gian này Báo Bình Phước đã xây dựng và duy trì đều đặn chủ đề cũng như những chuyên mục trên các trang.

Cụ thể, chủ đề của 8 trang báo, gồm: Thông tin thời sự và sự kiện được đăng tải trên trang 1 và 2; chính trị, xây dựng Đảng ở trang 3; văn hóa, văn nghệ và thể thao ở trang 4 và 5; trang 6 là trang kinh tế; trang 7 dành để thông tin quảng cáo và cuối cùng là trang quốc tế. Tất cả chuyên mục, chuyên trang đều được phân công cụ thể cho các phòng chuyên môn và những cây bút giàu kinh nghiệm, sáng tạo, tâm huyết với nghề. Điều đáng mừng là phần lớn những cây bút trẻ ở Báo Bình Phước thời gian này đều trưởng thành từ chủ trương đào tạo tại chỗ. Vì khi đó, để tuyển được phóng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành báo chí là vô cùng khó. Do đó, Ban biên tập đã xin chủ trương của Tỉnh ủy về việc phối hợp với Hội Nhà báo và Đài Phát thanh - Truyền hình Bình Phước mở lớp đại học báo chí hệ vừa làm vừa học. Qua lớp học này, nhiều nhà báo đã được chuẩn hóa kiến thức và trở thành những cây bút có uy tín trong lòng bạn đọc. Chính vì thế, Báo Bình Phước đã được Tỉnh ủy, HĐND, UBND và các sở, ngành, huyện, thị xã và đồng nghiệp trong cả nước đánh giá cao.

Để khắc phục khó khăn, vất vả trong khâu xuất bản - in và phát hành, cuối năm 2000, Ban biên tập đã xây dựng Đề án thành lập Xưởng in Báo Bình Phước và đầu năm 2001, đề án được Ban Thường vụ Tỉnh ủy chấp thuận. Sau thời gian ngắn được đào tạo tại trường dạy nghề ở TP. Hồ Chí Minh, 10 công nhân lớp đầu tiên của Nhà in Bình Phước đã nắm vững kỹ năng nghề nghiệp. Với số vốn đầu tư ban đầu 1,2 tỷ đồng, trong đó nhà xưởng 700 triệu đồng, máy in và thiết bị kèm theo khoảng 400 triệu đồng, số còn lại là vốn lưu động, vật tư và sau 6 tháng xây dựng, đến tháng 3-2002, Nhà in Báo Bình Phước đi vào hoạt động, với nhiệm vụ chính trị là in báo Bình Phước. Đến năm 2015, bằng nguồn vốn từ quỹ phát triển hoạt động sự nghiệp của cơ quan, Ban biên tập xin chủ trương hoán đổi máy in 2 màu đã hết khấu hao và mua thêm 1 máy in 4 màu. Từ đó, ấn phẩm báo xuân Bình Phước không còn phải đưa về in tại TP. Hồ Chí Minh.

Ngoài ra, để phát huy công suất máy móc, thiết bị và năng lực của công nhân, đồng thời tạo nguồn thu cho đơn vị và nâng cao thu nhập người lao động, Ban biên tập quyết định giao thêm nhiệm vụ cho nhà in là nhận hợp đồng in ấn phẩm của các sở, ban, ngành, huyện, thị xã trong tỉnh. Từ đó, các sở, ngành và huyện, thị xã của tỉnh được tạo điều kiện thuận lợi trong việc xuất bản các ấn phẩm, như: kỷ yếu, nội san, đặc san, lịch sử địa phương, tờ rơi…

Tổng Biên tập Báo Bình Phước Đoàn Như Viên (bìa phải) giới thiệu với lãnh đạo tỉnh các ấn phẩm của Báo Bình Phước tại Hội báo xuân Nhâm Thìn 2012 - Ảnh: Hoàng Thu

Xin cơ chế thay cho biên chế

Trước sự bùng nổ của công nghệ thông tin, năm 2014, Ban biên tập quyết định tăng kỳ phát hành Báo Bình Phước từ 3 lên 5 kỳ/tuần và mỗi kỳ 12 trang, nhưng biên chế chỉ có 20 người, số còn lại là hợp đồng dài hạn. Vì có một số huyện mới được chia tách nên tỉnh không còn chỉ tiêu biên chế. Do đó, mặc dù Ban biên tập đã đề xuất xin biên chế nhưng không được giải quyết. Vì vậy, sau 17 năm hoạt động, Báo Bình Phước chỉ có 20 biên chế và sau khi 2 cán bộ nghỉ hưu thì chỉ còn lại 18 và là tờ báo đảng địa phương có ít biên chế nhất cả nước. Trước thực trạng khó khăn đó, tại một buổi họp giao ban khối Đảng do đồng chí Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Tấn Hưng chủ trì, tôi đăng ký phát biểu và được chấp thuận:

- Kính thưa đồng chí Bí thư Tỉnh ủy, Ban Biên tập Báo Bình Phước hiểu rõ khó khăn của tỉnh về biên chế. Vì vậy, hôm nay Ban Biên tập Báo Bình Phước không đề xuất xin biên chế nữa, mà mạnh dạn xin thay biên chế bằng cơ chế.

Nghe thấy mới, lạ và từ trước tới nay chưa có đơn vị nào đề xuất việc xin cơ chế. Vì thế, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy cười nhẹ và khuyến khích tôi tiếp tục:

- Vậy, cơ chế của đồng chí là gì ? Yêu cầu trình bày ngắn gọn và cụ thể.

Được lời như cởi tấm lòng, tôi đi ngay vào nội dung:

- Thưa đồng chí Bí thư, Báo Bình Phước xin 3 cơ chế như sau: Một là, cho phép Báo Bình Phước thực hiện chế độ nhuận bút bằng 70% so với quy định tại Nghị định số 61/2002/NĐ-CP của Chính phủ. Hai là, cho phép đầu tư thêm máy in và thiết bị bằng vốn khấu hao và vốn phát triển sự nghiệp của đơn vị, để đẩy mạnh in dịch vụ nhằm tăng nguồn thu. Ba là, hoạt động dịch vụ quảng cáo sau khi đã tính thuế và phần trích nộp về cấp trên - ngân sách Đảng, mà trực tiếp là Phòng Tài chính Đảng trực thuộc Văn phòng Tỉnh ủy, số còn lại cho phép đơn vị được sử dụng để trả lương cho lao động hợp đồng.

Sau khi nghe tôi trình bày xong, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy vừa suy nghĩ vừa trao đổi thêm với đồng chí Phó Chánh Văn phòng Tỉnh ủy phụ trách tài chính. Chỉ 15 phút sau, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy kết luận về đề xuất của Báo Bình Phước:

- Vấn đề thứ nhất, trong điều kiện của tỉnh hiện nay, nếu thực hiện chế độ nhuận bút bằng 70% so với quy định của Chính phủ là hợp lý. Vấn đề thứ hai, việc đầu tư thêm máy in và thiết bị bằng vốn khấu hao và vốn phát triển sự nghiệp của đơn vị mà không phải vay ngân hàng hay xin vốn ngân sách là rất tốt và cần khuyến khích. Vấn đề thứ ba, vì tỉnh không còn biên chế, nhưng nếu các đồng chí tự chủ được nguồn thu mà tạo thêm việc làm cho người lao động là quá tốt. Thường trực Tỉnh ủy chấp thuận cả 3 việc này, giao Phòng Tài chính Đảng phối hợp và giám sát việc thực hiện của Báo Bình Phước theo đúng quy định pháp luật, phù hợp với tình hình thực tế của tỉnh và đơn vị.

Nghe thế, tôi vội đứng dậy cảm ơn và hứa sẽ thực hiện nghiêm túc, hiệu quả ý kiến chỉ đạo của đồng chí bí thư. Tôi vừa dứt lời thì đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nói tiếp:

- Hiện nay, Trung ương quy định rất chặt chẽ về biên chế, vậy nên các cơ quan, đơn vị thuộc khối đảng hay khối chính quyền và đoàn thể không nên đề xuất xin tăng biên chế, mà hãy làm theo Ban Biên tập Báo Bình Phước. Tức là phải xuất phát từ thực tế của đơn vị và phù hợp với điều kiện của tỉnh để chủ động thay việc xin biên chế bằng xin cơ chế. Đồng thời, các ngành chức năng phải tạo điều kiện thuận lợi bằng việc hỗ trợ cơ chế, chính sách cho các doanh nghiệp nhỏ, thậm chí là siêu nhỏ phát triển nhanh, có hiệu quả.

Cán bộ, phóng viên Báo Bình Phước tìm hiểu, mở rộng đối tượng phát hành báo tại cơ sở. Ảnh chụp năm 2006

Với cơ chế này, hằng năm nộp ngân sách đều tăng, đời sống người lao động được nâng lên và không chỉ bảo toàn được nguồn vốn ban đầu mà còn trang bị thêm 1 máy in 4 màu, 1 máy in 2 màu, 1 máy in hóa đơn, 1 máy gấp báo, cùng nhiều thiết bị phục vụ hoạt động của đơn vị, với tổng trị giá gấp hơn 3 lần vốn đầu tư ban đầu. Nhờ đó, sau 15 năm đi vào hoạt động, Nhà in Báo Bình Phước đã trở thành đơn vị hạch toán độc lập và không chỉ thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của tờ báo mà còn tổ chức hoạt động kinh doanh có hiệu quả.

Diệp Viên