Đổi mới mạnh mẽ bắt đầu từ sự gương mẫu, trách nhiệm của những người đứng đầu
Nhận diện rõ những thách thức, TPHCM không chọn con đường quá cầu toàn mà xác lập cho mình một hướng đi đột phá. Hội nghị Đảng ủy UBND TPHCM mở rộng lần thứ 2 đã thông qua 39 nội dung trọng tâm – một quyết sách thể hiện tinh thần dấn thân, cải cách và đổi mới không né tránh, không trì hoãn. Trong bối cảnh thành phố đang phục hồi sau đại dịch và vượt qua dư âm của những vụ việc sai phạm trong quản lý, thì sự chuyển động mạnh mẽ từ bên trong chính quyền là lời cam kết rõ ràng nhất với người dân.
Đòn bẩy cải cách – Phá vỡ những điểm nghẽn cố hữu
Cải cách hành chính, sắp xếp tổ chức bộ máy, thúc đẩy đầu tư công… là những cụm từ không còn xa lạ với bộ máy hành chính TP.HCM. Nhưng để những từ khóa đó đi vào thực chất, mang lại hiệu quả cụ thể, thì cần hơn những cuộc họp và các kế hoạch... nằm trên giấy.
Ngay trong quý 1/2025, thành phố đã tổ chức sắp xếp lại bộ máy hành chính một cách quyết liệt. Các đơn vị hợp nhất, sáp nhập hoặc tái cấu trúc không bị gián đoạn hoạt động. “Đã vào guồng” là cụm từ đúng nhất để nói về trạng thái của bộ máy mới sau sắp xếp. Người dân và doanh nghiệp không phải chờ đợi, không phải đối mặt với những bất tiện thường thấy mỗi khi có xáo trộn về tổ chức.
Không chỉ dừng ở mặt hành chính, UBND TPHCM đã mạnh dạn ban hành kế hoạch cải thiện môi trường kinh doanh. Cụ thể, yêu cầu giảm tối thiểu 30% thời gian xử lý thủ tục, 30% chi phí kinh doanh, và đặc biệt là xóa bỏ 30% điều kiện kinh doanh không cần thiết. Đây không phải là chỉ tiêu… làm màu. Nó là nhiệm vụ mang tính sống còn, bởi nếu không tháo được các nút thắt thể chế, thành phố sẽ bị bỏ lại phía sau.

Các đồng chí chủ trì hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG
Bên cạnh đó, công tác tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp được thực hiện đồng bộ. Một tổ công tác đặc biệt đã được thành lập để xử lý vướng mắc của 571 dự án bị ách tắc – con số không nhỏ cho thấy “cục máu đông” đang được hóa giải từng bước. Những doanh nghiệp đang bấp bênh vì cơ chế, những nhà đầu tư đang chùn bước vì thủ tục… nay đã được khơi thông.
Từ những con số trên, có thể thấy UBND TPHCM không còn giữ tư duy “cấp phép là xong” mà chuyển hẳn sang tâm thế “đồng hành đến cùng”. Sự chủ động, quyết liệt từ cấp ủy và chính quyền các cấp là tín hiệu đáng mừng. Có thể nói, chưa bao giờ trong thời gian gần đây, khối hành chính TP.HCM lại vận hành với tinh thần kỷ luật và mục tiêu cao độ đến vậy.
Xây dựng Đảng, siết chặt kỷ cương trong bộ máy chính quyền
Một thành phố lớn như TP.HCM, nơi tập trung hàng ngàn đầu mối hành chính, nếu không siết chặt kỷ cương Đảng và quản lý cán bộ, rất dễ sinh ra tình trạng “trên nóng dưới lạnh”, “nói nhiều làm ít”. Chính vì vậy, Hội nghị lần này không chỉ bàn chuyện kinh tế - xã hội mà đi thẳng vào công tác xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền.

Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND TPHCM Nguyễn Văn Được với đại biểu tham dự hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG
Ngay trong quý 1, Đảng ủy UBND TP.HCM đã tiếp nhận hồ sơ của 105 tổ chức đảng trực thuộc 6 đảng bộ cấp trên. Việc này được thực hiện khẩn trương, đồng bộ để kịp tổ chức Đại hội các đảng bộ bộ phận và chi bộ trực thuộc nhiệm kỳ mới. Không có chuyện “đánh trống bỏ dùi”, mà phải hoàn thành trong quý 1, như một lệnh hành quân.
Cùng lúc đó, công tác kiểm tra, giám sát trong nội bộ được thực hiện một cách chủ động và nghiêm khắc. Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy đã tiếp nhận, xử lý 10 đơn phản ánh – trong đó có 6 đơn nặc danh – và chủ động thanh kiểm tra các vụ việc có dấu hiệu vi phạm. Thông điệp rất rõ ràng: Không có vùng cấm trong nội bộ hành chính thành phố, đặc biệt là trong giai đoạn niềm tin người dân cần được khôi phục sau những vụ án liên quan đến cán bộ cấp cao.
Điều đáng ghi nhận là Đảng ủy đã kịp thời ban hành nghị quyết chuyên đề về phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và phòng ngừa tiêu cực trong công vụ. Câu chuyện xử lý cán bộ không còn là “hạ cánh an toàn” hay “kiểm điểm rút kinh nghiệm”, mà đi thẳng vào kết luận rõ ràng, xử lý dứt điểm – thể hiện tinh thần thượng tôn kỷ luật Đảng và sự nghiêm minh của pháp luật.

Phó Bí thư Đảng ủy UBND TPHCM Trần Văn Nam báo cáo tại hội nghị. Ảnh: VIỆT DŨNG
Đây cũng là nền móng để UBND TP.HCM có thể tái cấu trúc bộ máy hành chính theo hướng “nhỏ gọn – hiệu quả – trách nhiệm” và ngăn ngừa từ gốc nguy cơ tái diễn những sai phạm.
Thông qua 39 nội dung trọng tâm lần này, UBND TP.HCM đã xác lập cho mình một lộ trình cải cách toàn diện, không chỉ trong công tác quản lý điều hành mà còn trong chính bộ máy Đảng, công vụ. Không còn những tuyên bố “sẽ cố gắng”, “sẽ tiếp thu”, “sẽ chấn chỉnh”… mà là hành động cụ thể, đầu việc cụ thể và mốc thời gian rõ ràng.
Có thể nói, hội nghị lần này là một bước ngoặt trong nhận thức và hành động của cả hệ thống chính trị TPHCM. Trong thời điểm mà niềm tin người dân đang mong chờ vào sự chuyển biến tích cực, mạnh mẽ của chính quyền, thì từng quyết định – từng cam kết – từng bản kế hoạch cụ thể đều mang ý nghĩa chính trị, xã hội sâu sắc.
TPHCM đang chuyển mình, không chỉ là phục hồi mà là đổi mới mạnh mẽ. Và đổi mới ấy bắt đầu từ chính sự gương mẫu, trách nhiệm của những người đứng đầu.