Đảng bộ UBND thành phố Hà Nội: Phát huy vai trò lãnh đạo toàn diện trong xây dựng chính quyền kiến tạo
Được thành lập trong bối cảnh yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy hành chính, Đảng bộ UBND thành phố Hà Nội đã nhanh chóng khẳng định vai trò hạt nhân chính trị, trung tâm đoàn kết trong bộ máy chính quyền Thủ đô.
Đảng bộ UBND thành phố không ngừng đổi mới phương thức lãnh đạo, góp phần xây dựng chính quyền tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả. Đại hội lần thứ I của Đảng bộ nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã xác định rõ các khâu đột phá chiến lược, đặt nền tảng cho phát triển bền vững trong kỷ nguyên chuyển đổi số và hội nhập sâu rộng.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Đảng bộ UBND thành phố lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Ảnh: Viết Thành
Khẳng định vai trò lãnh đạo trực tiếp, toàn diện
Đồng chí Trần Sỹ Thanh, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND thành phố, Bí thư Đảng ủy UBND thành phố cho biết, ngày 7-2-2025, Đảng bộ UBND thành phố Hà Nội được thành lập theo Quyết định số 8153-QĐ/TU của Ban Thường vụ Thành ủy. Đây là mô hình tổ chức Đảng mới, ra đời từ yêu cầu thực tiễn trong việc tinh gọn bộ máy hành chính, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động chính quyền.
Ngay sau khi thành lập, Đảng bộ UBND thành phố đã nhanh chóng kiện toàn bộ máy, xác định rõ chức năng, nhiệm vụ, xây dựng quy chế hoạt động và đi vào nền nếp. Với tinh thần đoàn kết, đổi mới, bản lĩnh và trí tuệ, Đảng bộ đã phát huy tốt vai trò là hạt nhân chính trị, trung tâm đoàn kết, lãnh đạo toàn diện các nhiệm vụ chính trị của UBND thành phố.
Là tổ chức Đảng cấp trên cơ sở, việc thành lập Đảng bộ UBND thành phố không chỉ là bước đi chiến lược trong cải cách hành chính, hoàn thiện tổ chức bộ máy, mà còn là đột phá trong đổi mới phương thức lãnh đạo, đáp ứng yêu cầu phát triển của Thủ đô trong giai đoạn mới. Đảng ủy UBND thành phố chịu sự lãnh đạo trực tiếp, thường xuyên của Ban Thường vụ, Thường trực Thành ủy; có chức năng lãnh đạo, chỉ đạo UBND và Chủ tịch UBND thành phố, các cấp ủy, tổ chức Đảng trực thuộc theo Điều lệ Đảng và các quy định, hướng dẫn của Trung ương, của Thành ủy.
Ngay sau khi được thành lập, Đảng ủy UBND thành phố đã quyết liệt chỉ đạo kiện toàn tổ chức, bộ máy; tiếp nhận 148 tổ chức cơ sở Đảng, 19.888 đảng viên (trong đó gồm 42 tổ chức cơ sở Đảng, 6.598 đảng viên thuộc Đảng bộ Khối các cơ quan thành phố Hà Nội và 106 tổ chức cơ sở Đảng, 13.290 đảng viên thuộc Đảng bộ Khối Doanh nghiệp Hà Nội).
Sau quá trình củng cố, chuyển giao, tính đến ngày 30-7-2025, Đảng bộ UBND thành phố có 61 tổ chức cơ sở Đảng trực thuộc với 20.688 đảng viên. Cùng với việc ổn định tổ chức, công tác cán bộ cũng được chỉ đạo đồng bộ. Đến nay, hoạt động của Đảng bộ UBND thành phố và các tổ chức cơ sở Đảng đã đi vào nền nếp, ổn định, khẳng định rõ vai trò lãnh đạo toàn diện của Đảng bộ.
Một nhiệm vụ nổi bật là chỉ đạo sắp xếp tổ chức bộ máy các sở, ban, ngành, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND thành phố theo hướng tinh gọn, chuyên nghiệp, hiệu quả; tổ chức lại các đơn vị hành chính cấp xã theo chỉ đạo của Trung ương, nhằm chính thức đi vào hoạt động từ ngày 1-7-2025.
Năng lực chuyên môn sâu, tinh thần phục vụ chuyên nghiệp
Nhiệm kỳ 2025 - 2030 mang đến nhiều cơ hội phát triển nhưng cũng đặt ra không ít thách thức, đòi hỏi Đảng bộ UBND thành phố không ngừng đổi mới tư duy, nâng cao năng lực lãnh đạo và tổ chức thực hiện. Đại hội lần thứ I đã xác định 3 khâu đột phá chiến lược: Đột phá trong nâng cao vai trò lãnh đạo của cấp ủy, thông qua đổi mới việc xây dựng, ban hành và thực hiện các chủ trương, đường lối của Đảng; đột phá trong đầu tư xây dựng hạ tầng đồng bộ, hiện đại, có tính kết nối cao; đột phá trong phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu phát triển trong thời đại số.
Đồng chí Trần Sỹ Thanh nhấn mạnh: “Những yêu cầu mang tính thời đại đòi hỏi Đảng bộ UBND thành phố không ngừng nâng cao vai trò lãnh đạo, khẳng định là hạt nhân chính trị, xây dựng chính quyền tinh gọn, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển Thủ đô trong kỷ nguyên mới”.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong cũng đánh giá cao vai trò của Đảng bộ UBND thành phố, đơn vị có số lượng đảng viên đông thứ hai trong toàn Đảng bộ Thủ đô. Đây là lực lượng chủ lực trong tham mưu, hoạch định và tổ chức thực hiện các chủ trương, chính sách lớn về phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng, an ninh. Đồng thời là đầu mối chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chính sách từ thành phố tới cơ sở.
Đồng chí Nguyễn Văn Phong đề nghị Đảng bộ UBND thành phố tiếp tục phát huy vai trò hạt nhân chính trị, trung tâm đoàn kết, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, đi đầu trong cải cách, xây dựng chính quyền liêm chính, phục vụ, kiến tạo và hành động.
“Muốn vậy, các tổ chức Đảng phải thực sự trong sạch, vững mạnh cả về tư tưởng chính trị, tổ chức và đạo đức. Cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và người lao động của Đảng bộ UBND thành phố cần có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức trong sáng, năng lực chuyên môn sâu và tinh thần phục vụ chuyên nghiệp, đáp ứng yêu cầu quản trị thành phố trong giai đoạn phát triển mới” - đồng chí Nguyễn Văn Phong nhấn mạnh.
Ông cũng đề nghị Đảng bộ đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, sớm hiện thực hóa mục tiêu xây dựng chính quyền số, xã hội số và công dân số; tiên phong đổi mới công tác tuyên truyền trong nội bộ, khơi dậy trách nhiệm và khát vọng vươn lên trong đội ngũ cán bộ, đảng viên.
Những kết quả bước đầu của Đảng bộ UBND thành phố Hà Nội trong nhiệm kỳ đầu tiên không chỉ có ý nghĩa chiến lược với bộ máy chính quyền mà còn là thành tích chính trị quan trọng, thiết thực chào mừng 71 năm Ngày Giải phóng Thủ đô (10/10/1954 - 10/10/2025). Đây là nền tảng để Đảng bộ tiếp tục khẳng định vai trò lãnh đạo toàn diện, xây dựng chính quyền đô thị hiện đại, phục vụ nhân dân, vì một Thủ đô phát triển bền vững, hội nhập sâu rộng và thịnh vượng.
Một số chỉ tiêu chủ yếu nhiệm kỳ 2025 - 2030:
Phấn đấu 100% cán bộ, đảng viên đăng ký nội dung học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với khắc phục tồn tại, hạn chế của tập thể, cá nhân sau kiểm điểm hằng năm. Nâng cao chất lượng, đổi mới nội dung sinh hoạt chi bộ, phấn đấu 100% chi bộ sinh hoạt chuyên đề 4 lần/năm trở lên; 80 - 90% chi bộ đạt “Chi bộ 4 tốt”. Phấn đấu đạt tốc độ tăng trưởng tổng sản phẩm trên địa bàn (GRDP) bình quân giai đoạn 2026 - 2030 từ 11%/năm trở lên...