Đảng bộ PETROSETCO: Sẵn sàng cho nhiệm kỳ bứt phá

Vận hành trong mô hình đa ngành, đa lĩnh vực, tổ chức Đảng tại từng đơn vị thành viên PETROSETCO đang thể hiện rõ vai trò định hướng và lãnh đạo doanh nghiệp. Tư duy lãnh đạo không dừng ở định hướng chiến lược mà được cụ thể hóa qua kết quả sản xuất, qua từng bước mở rộng thị trường, nâng cao năng lực cạnh tranh và xây dựng nền tảng văn hóa bền vững trong doanh nghiệp.

Đại hội đại biểu Đảng bộ Tổng công ty Cổ phần Dịch vụ Tổng hợp Dầu khí (PETROSETCO) lần thứ VI

Trong nhiệm kỳ vừa qua, Công ty Dịch vụ Tổng hợp Dầu khí Vũng Tàu (PSV), một trong những đơn vị thành viên của Tổng công ty PETROSETCO, đã thể hiện rõ năng lực thích ứng qua từng giai đoạn thách thức, đồng thời từng bước khẳng định vị thế trong lĩnh vực dịch vụ đời sống - không chỉ trên các công trình dầu khí, mà còn lan rộng ra thị trường ngoài ngành. Trong điều kiện thị trường đầy biến động bởi đại dịch, chiến tranh thương mại, và gián đoạn chuỗi cung ứng, PSV vẫn duy trì tốc độ tăng trưởng đều đặn về doanh thu, lợi nhuận và năng suất lao động, cho thấy nền tảng vận hành vững chắc và hiệu quả.

Đồng chí Nguyễn Khánh Cường - Phó Giám đốc PSV chia sẻ bên lề Đại hội đại biểu Đảng bộ PETROSETCO lần thứ VI

Tư duy “vượt trước một bước” được PSV cụ thể hóa bằng các quyết định chiến lược: từ việc chủ động tái cơ cấu mô hình phục vụ, tối ưu hóa chi phí, chuyển từ set menu sang buffet ngoài khơi, đến đầu tư mở rộng thị trường trong nước với dịch vụ suất ăn tại các bệnh viện tuyến Trung ương như Chợ Rẫy, Thống Nhất, Việt Đức. Đồng thời, việc phát triển thêm lĩnh vực viên gỗ nén xuất khẩu cũng mở ra dư địa mới, cho thấy khả năng nắm bắt xu hướng thị trường và đa dạng hóa nguồn thu một cách bài bản.

Đồng chí Nguyễn Khánh Cường - Phó Giám đốc PSV đã bày tỏ sự tin tưởng vào vai trò hạt nhân lãnh đạo của tổ chức Đảng trong quá trình vượt khó của doanh nghiệp, đồng thời bày tỏ cam kết chính trị cho giai đoạn tới: “Bước sang nhiệm kỳ 2025-2030, chúng tôi xác định sẽ đối mặt với nhiều cơ hội và thách thức mới. Với tinh thần đoàn kết, quyết tâm cao và sự chỉ đạo từ PETROSETCO cũng như Petrovietnam, PSV sẽ nỗ lực hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao. Chúng tôi đặt mục tiêu xây dựng Đảng bộ vững mạnh, hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, đồng thời thực hiện đúng phương châm chung của toàn Tổng công ty: Thích ứng để vượt xa”.

Cùng trong hệ thống PETROSETCO, Công ty Cổ phần Quản lý và Khai thác Tài sản Dầu khí (PSA) - đơn vị chuyên về dịch vụ tòa nhà và suất ăn công nghiệp - đã khẳng định vị thế bằng mô hình vận hành chuẩn hóa, hiệu quả và linh hoạt. Trong bối cảnh thị trường quản lý tài sản và cung cấp dịch vụ hậu cần ngày càng xuất hiện nhiều đối thủ cạnh tranh, PSA vẫn duy trì được tốc độ tăng trưởng ổn định, giữ vững chất lượng dịch vụ và củng cố vững chắc uy tín thương hiệu.

Đồng chí Hoàng Bá Thắng - Phó Giám đốc PSA chia sẻ bên lề Đại hội đại biểu Đảng bộ PETROSETCO lần thứ VI.

Đồng chí Hoàng Bá Thắng - Phó Giám đốc PSA cho biết, trong 5 năm qua, ngoài việc giữ ổn định tệp khách hàng hiện hữu, đơn vị đã mở rộng dịch vụ đến các tổ chức lớn như Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam, Kiểm toán Nhà nước... Tổ chức Đảng tại PSA đóng vai trò định hướng xuyên suốt - không chỉ trong công tác tư tưởng, mà trực tiếp dẫn dắt mô hình quản trị theo hướng minh bạch, hiện đại và chuẩn hóa theo tiêu chuẩn quốc tế. Việc áp dụng đồng thời các hệ thống quản lý chất lượng tiêu chuẩn quốc tế và triển khai phần mềm giám sát vận hành 24/7 đã tạo ra môi trường quản lý hiệu quả, giảm thiểu rủi ro, nâng cao độ hài lòng của khách hàng và tăng sức cạnh tranh của doanh nghiệp.

“Tôn chỉ hoạt động của PSA là ‘Tận tay - Tận tâm’ - giá trị cốt lõi mà chúng tôi luôn nỗ lực thực hiện để mang đến chất lượng dịch vụ tốt nhất, hướng tới sự hài lòng của khách hàng. Trên thực tế, công tác Đảng luôn đồng hành, gắn bó với hoạt động sản xuất kinh doanh, cùng hướng đến các mục tiêu như nâng cao năng suất lao động, tăng trưởng doanh thu và mở rộng khách hàng”, đồng chí Hoàng Bá Thắng chia sẻ.

Bước vào nhiệm kỳ mới, PSA xác định rõ định hướng phát triển đồng bộ giữa sản xuất kinh doanh và công tác xây dựng Đảng. Các nhiệm vụ trọng tâm được đề ra, gồm: đẩy mạnh chuyển đổi số, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, lan tỏa văn hóa doanh nghiệp, chuẩn hóa quy trình quản trị, đa dạng hóa khách hàng và nâng cao hiệu lực kiểm tra, giám sát trong toàn hệ thống.

Từ những bước phát triển tích cực, mạnh mẽ tại các đơn vị thành viên, có thể thấy tinh thần đổi mới trong toàn hệ thống PETROSETCO đang được hiện thực hóa bằng kết quả cụ thể và phương pháp tổ chức hiệu quả. Đây chính là nền tảng để Đảng bộ PETROSETCO bước vào nhiệm kỳ mới với tầm nhìn xa hơn, hành động mạnh mẽ hơn và khát vọng phát triển ngày càng vững chắc.

Đại hội đại biểu Đảng bộ PETROSETCO lần thứ VI diễn ra thành công tốt đẹp.

Đại hội đại biểu Đảng bộ PETROSETCO lần thứ VI đã diễn ra thành công tốt đẹp, thể hiện tinh thần dân chủ, trách nhiệm và thống nhất cao trong toàn hệ thống. Chủ đề nhiệm kỳ 2025-2030: “Xây dựng Đảng bộ vững mạnh; chủ động tham gia cùng Tổng công ty thích ứng để vượt xa” được xác lập như kim chỉ nam cho toàn bộ hoạt động của nhiệm kỳ mới. Trên nền tảng thành tựu đã đạt được, Đảng bộ PETROSETCO sẽ tiếp tục nâng cao năng lực lãnh đạo, hoàn thiện phương thức tổ chức và phát huy sức mạnh nội sinh để đồng hành hiệu quả cùng sự phát triển của Tổng công ty.

Mục tiêu tổng quát của PETROSETCO đến năm 2030 là trở thành sự lựa chọn hàng đầu tại Việt Nam trong các lĩnh vực phân phối điện tử viễn thông, cung cấp thiết bị công nghệ cao, dịch vụ đời sống và quản lý tòa nhà. Để hiện thực hóa tầm nhìn này, toàn hệ thống sẽ tập trung triển khai tái cơ cấu mô hình hoạt động theo hướng tinh gọn - hiệu quả, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, mở rộng thị trường, tăng tốc chuyển đổi số và áp dụng hệ thống quản trị hiện đại. Các đơn vị thành viên đóng vai trò hạt nhân triển khai nhiệm vụ chính trị và kinh doanh tại cơ sở, từng bước hình thành chuỗi giá trị tích hợp, góp phần gia tăng sức cạnh tranh và tạo dựng nền tảng phát triển bền vững cho PETROSETCO trong giai đoạn tới./.

Tr.L - P.Ngân