Phong trào thi đua do công đoàn tổ chức phải thiết thực

Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Phạm Quang Thanh cho biết, với mục tiêu khơi dậy tinh thần thi đua lao động, sáng tạo, phấn đấu hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, chỉ tiêu phát triển kinh tế-xã hội, sản xuất kinh doanh năm 2025 và các mục tiêu, chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội XVII Đảng bộ thành phố Hà Nội (nhiệm kỳ 2020-2025), Liên đoàn yêu cầu các phong trào thi đua yêu nước phải thiết thực, hiệu quả, bám sát vào nhiệm vụ chính trị, hoạt động sản xuất kinh doanh và phù hợp với đặc thù của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, từng ngành và địa phương; tập trung vào nhiệm vụ trọng tâm, khâu đột phá của của tổ chức Công đoàn và thành phố Hà Nội năm 2025.

Công nhân lao động làm việc tại Công ty TNHH In bao bì YOTO Việt Nam, Khu công nghiệp Quế Võ, tỉnh Bắc Ninh. Ảnh minh họa: Thanh Thương/TTXVN

Bên cạnh đó, công tác khen thưởng phải kịp thời, chính xác, quan tâm khen thưởng công nhân, người lao động trực tiếp sản xuất, những tập thể nhỏ. Phát hiện những tấm gương tiêu biểu, điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt trong phong trào thi đua và hoạt động Công đoàn để tuyên truyền, biểu dương và nhân rộng. Đặc biệt, các nhiệm vụ và giải pháp đề ra phải nhằm từng bước khắc phục những tồn tại, hạn chế, tiếp tục đổi mới và nâng cao chất lượng, hiệu quả thi đua, khen thưởng.

Với chủ đề thi đua: Quyết tâm đổi mới, tích cực sáng tạo, nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công tác, tiết kiệm, chống lãng phí, chào mừng đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, Đại hội Thi đua yêu nước các cấp, Đại hội Thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ XI, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội chỉ đạo khối doanh nghiệp ra sức thi đua nâng cao kỹ năng, trình độ tay nghề, phát huy sáng kiến, sáng tạo, cải tiến kỹ thuật, đẩy mạnh nghiên cứu, tiếp thu ứng dụng khoa học, công nghệ, nâng cao năng suất lao động và đời sống thu nhập cho người lao động. Trọng tâm là các phong trào: “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Công nhân giỏi Thủ đô”, “Sáng kiến, sáng tạo Thủ đô”, “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”...

Các doanh nghiệp phát động các đợt thi đua cao điểm, gắn với 3 khâu đột phá là: Đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động; phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng đội ngũ Chủ tịch Công đoàn cơ sở, nhất là tại doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước; thi đua chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ. Các doanh nghiệp thi đua thực hiện phong “Sáng - Xanh - Sạch - Đẹp"; xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp văn hóa; xây dựng môi trường làm việc văn minh, chuyên nghiệp, nâng cao ý thức trách nhiệm của người lao động; đẩy mạnh các hoạt động bảo vệ môi trường, cải thiện điều kiện làm việc, thực hiện tốt quy trình về an toàn lao động, phòng, chống cháy nổ, bảo vệ sức khỏe người lao động.

Trước mắt, các doanh nghiệp tập trung tổ chức tốt hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 với tinh thần vui tươi, phấn khởi, lành mạnh, an toàn tiết kiệm; không để đoàn viên, người lao động nào không có Tết.

Khu vực hành chính, sự nghiệp phát động thi đua trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động phấn đấu hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ chính trị, mục tiêu, chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh và chủ đề công tác năm 2025. Thi đua xây dựng hệ thống chính trị gắn với tiếp tục vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; xây dựng bộ máy tinh gọn, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, góp phần xây dựng Thủ đô văn hiến, văn minh, hiện đại cùng cả nước bước vào “Kỷ nguyên phát triển mới - Kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam”…

Năm 2025, các đơn vị khu vực hành chính, sự nghiệp thi đua tổ chức hiệu quả hoạt động chăm lo lợi ích và phúc lợi cho đoàn viên, người lao động, quan tâm hỗ trợ kịp thời các hoàn cảnh khó khăn; huy động nguồn lực tổ chức hỗ trợ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025; đồng hành cùng người lao động và doanh nghiệp vượt khó, góp phần hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế - xã hội của địa phương, ngành và đất nước. Các đơn vị thi đua vượt khó, sáng tạo, đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở; triển khai các giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn với mục tiêu “Tất cả vì đoàn viên, người lao động”...

Để phong trào thi đua đạt hiệu quả, các cấp Công đoàn lựa chọn nội dung, tổ chức phát động phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động Thủ đô năm 2025, theo 2 đợt: Đợt 1, từ ngày 1/1 đến 30/6; đợt 2 từ ngày 1/7 đến 31/12.

Linh Khánh (TTXVN)