Công đoàn ngành Y tế tổng kết phong trào công nhân và hoạt động công đoàn năm 2024

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh, Sở Y tế và đại diện 25 công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc đã tham gia Hội nghị.

Nhân viên y tế nữ được trao Giấy khen về thành tích trong công tác chuyên môn và hoạt động công đoàn

Công đoàn ngành Y tế hiện có 4.998 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, trong đó có 3.376 lao động nữ; tổng số đoàn viên công đoàn là 4.981, sinh hoạt tại 25 công đoàn cơ sở.

Trong năm 2024, các đơn vị thực hiện đầy đủ các quy định của Luật Khám bệnh, chữa bệnh, Luật Bảo hiểm y tế và các văn bản hướng dẫn thi hành. Đảm bảo thực hiện quy chế chuyên môn và quyền lợi của bệnh nhân khi đi khám chữa bệnh. Thực hiện tốt công tác thường trực cấp cứu, khám chữa bệnh cho nhân dân, triển khai các biện pháp nhằm nâng cao chất lượng khám chữa bệnh và nâng cao y đức phục vụ tốt người bệnh tại các cơ sở khám và điều trị trong toàn ngành; thực hiện tốt chế độ luân phiên có thời hạn đối với người hành nghề, chỉ đạo tuyến năm 2024 và Đề án bệnh viện vệ tinh…

Các CĐCS trực thuộc Công đoàn ngành đã thực hiện tốt công tác đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Công đoàn đã chủ động nắm tình hình đời sống, việc làm của đoàn viên, người lao động, cùng với chính quyền có những đề xuất, kiến nghị các cơ quan chức năng kịp thời giải quyết các chế độ, chính sách của đoàn viên, người lao động. Tham gia góp ý dự thảo Luật Công đoàn sửa đổi bổ sung; tiếp tục phát huy vai trò của công đoàn trong tham gia xây dựng các chế độ, chính sách liên quan đến người lao động; thể hiện tiếng nói đại diện bảo vệ người lao động.

Liên đoàn Lao động tỉnh trao tặng Cờ thi đua cho đơn vị có thành tích xuất sắc

Công tác bảo an toàn toàn, bảo vệ sức khỏe của người lao động được đề cao; giám sát thực hiện pháp luật lao động tại nơi làm việc tiếp tục được quan tâm như: việc chi trả phụ cấp ưu đãi nghề, việc bổ nhiệm lại đối với các chức danh trưởng, phó khoa, phòng và tương đương đã được các đơn vị triển khai thực hiện theo đúng quy định.

Công đoàn đã nhiều hoạt động thiết thực như phối hợp tổ chức các chương trình du lịch, nghỉ mát, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho đoàn viên, người lao động; rà soát người lao động đủ điều kiện vận động, kết nạp vào tổ chức công đoàn (kết nạp mới 78); quan tâm bồi dưỡng, giới thiệu 34 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp. Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, phong trào văn hóa, thể thao trong đoàn viên, người lao động; phối hợp cùng với Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức lấy ý kiến cán bộ quản lý, viên chức, người lao động tại các đơn vị trong ngành phục vụ cho tiếp xúc cử tri chuyên đề giữa đại biểu Quốc hội với cán bộ quản lý, viên chức, người lao động ngành Giáo dục và ngành Y tế tỉnh Lâm Đồng trước kỳ họp thứ 7, 8 Quốc hội khóa XV .

Trong Tháng Công nhân, Công đoàn ngành đã kịp thời hỗ trợ, thăm hỏi, tặng quà cho 72 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, mỗi suất quà trị giá 500.000 đồng, thăm tặng quà cho 5 đơn vị, mỗi suất 1 triệu đồng. Tổ chức gắn biển công trình chào mừng 70 năm Chiến thắng Điện Biên Phủ, Tháng Công nhân, kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam cho 8 công trình mới; thành lập mới 1 CĐCS doanh nghiệp ngoài nhà nước với 43 đoàn viên.

Công đoàn tiếp tục thực hiện tốt phong trào thi đua “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động của tổ chức công đoàn”; tiếp tục thực hiện Cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực” gắn với phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2020 – 2028, thực hiện có hiệu quả Quyết định 2151/QĐ-BYT ngày 04/6/2015 của Bộ trưởng Bộ Y tế về “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh”, xây dựng cơ sở y tế “Xanh – Sạch – Đẹp, giảm thiểu chất thải nhựa”.

Tặng Bằng khen cho các tập thể và cá nhân ngành Y tế có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn và phong trào công nhân năm 2024

Tham gia cùng với chính quyền giám sát, phát hiện và tích cực triển khai các biện pháp dự phòng, khoanh vùng, xử lý ngay khi phát hiện các ca bệnh truyền nhiễm đầu tiên; đảm bảo đầy đủ thuốc men, hóa chất, vật tư phục vụ công tác phòng chống dịch; đảm bảo chế độ thông tin báo cáo dịch theo quy định của Bộ Y tế và UBND tỉnh Lâm Đồng.

Vận động, giám sát cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực hiện nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị; thực hiện tốt công tác thường trực 24/24 giờ tại các cơ sở điều trị, đặc biệt là trong dịp Tết cổ truyền và các ngày lễ. Tham gia thực hiện công tác quản lý về dược; cải cách thủ tục hành chính, chuyển đổi số y tế tại các đơn vị.

Năm 2025, với chủ đề hoạt động “Tập trung phát triển đoàn viên; tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh; đẩy mạnh các phong trào thi đua, góp phần cùng Đảng bộ, chính quyền, quân và dân tỉnh Lâm Đồng đoàn kết, quyết tâm vượt qua khó khăn, vươn lên cùng đất nước”, Công đoàn ngành Y tế quyết tâm chủ động, tích cực tham gia các hoạt động; tăng cường thực hiện chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Chủ động thực hiện các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đối thoại, thương lượng tập thể, phát huy vai trò CĐCS trong tiến hành đàm phán, thương lượng tập thể, trọng tâm là về tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ; tuyệt đối đảm bảo an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trong công nhân lao động, nhất là trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

D. QUỲNH