Cầu nối của tổ chức Đảng, Công đoàn với công nhân lao động tại doanh nghiệp FDI

“Nhân tố” xây dựng tổ chức cơ sở Đảng ở doanh nghiệp FDI

Tại Công ty TNHH Fujikin, tổ chức cơ sở Đảng đã và đang từng bước phát huy được vai trò, vị trí và có đóng góp nhất định vào sự phát triển chung của doanh nghiệp. Để đạt được những kết quả đó, vai trò của anh Trần Quang Khải (sinh năm 1982, tổ trưởng Tổ sản xuất) - Bí thư chi bộ, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty là rất lớn.

17 năm gắn bó với Công ty, anh Khải luôn được đồng nghiệp quý mến, nể trọng vì tinh thần trách nhiệm trong từng nhiệm vụ được giao. Nhiều năm qua, với tâm huyết của một người đảng viên, cán bộ Công đoàn, anh đã làm tốt công tác chăm lo cho người lao động; tích cực tuyên truyền, xây dựng tổ chức Đảng và tổ chức Công đoàn phát triển vững mạnh cả về số lượng và chất lượng.

Anh Khải kể lại, năm 2015, sau quá trình học tập, rèn luyện, anh vinh dự được đứng trong hàng ngũ của Đảng. Là thành viên duy nhất của công ty ở thời điểm trở thành đảng viên, anh phải tham gia sinh hoạt Đảng ghép với 2 công ty khác. Đến năm 2016, Chi bộ Đảng Công ty TNHH Fujikin được thành lập, anh Khải được tín nhiệm bầu làm Bí thư chi bộ.

Trước khi kiêm nhiệm vai trò Bí thư chi bộ, trong thời gian 13 năm, anh Trần Quang Khải còn nhiệt huyết khi làm công tác công đoàn, cán bộ Công đoàn cơ sở.

Đến nay, chi bộ Đảng Công ty có 8 đảng viên, là những quần chúng ưu tú giữ vững ngọn lửa về truyền thống cách mạng chói sáng phát triển tổ chức Đảng, xây dựng chi bộ Công ty vững mạnh, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Chi bộ Công ty TNHH Fujikin vẫn tiếp tục bồi dưỡng và phát triển đảng viên, trong thời gian tới, chi bộ đặt ra mục tiêu sẽ kết nạp 5 đảng viên mới hướng tới kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Đảng.

Anh Khải cho hay, đảng viên sau khi được kết nạp đã không ngừng nỗ lực phấn đấu, khẳng định năng lực của mình; là những người tiên phong, gương mẫu, thực hiện đúng, tốt các quy định của pháp luật cũng như nội quy Công ty để làm gương cho người lao động noi theo.

Anh Khải chia sẻ, việc phát triển Đảng trong doanh nghiệp đã mang lại hiệu quả kép, vừa góp phần vào công tác xây dựng Đảng, vừa tạo động lực để doanh nghiệp phát triển bền vững, đồng thời bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Tổ chức Đảng không chỉ cùng tổ chức Công đoàn chăm lo đời sống của người lao động mà còn có tiếng nói, phản ánh những vấn đề quan trọng, những khó khăn, vướng mắc của Công ty tới chính quyền địa phương.

“Chi bộ và ban lãnh đạo Công ty đã có quan hệ rất tốt, cùng phối hợp và hỗ trợ lẫn nhau. Ngược lại, được lãnh đạo doanh nghiệp tạo điều kiện thuận lợi, chi bộ Đảng ngày càng phát triển và tạo được uy tín với Ban giám đốc và tổ chức Công đoàn”, anh Trần Quang Khải chia sẻ.

Để có được kết quả đó, bản thân anh Khải luôn gần gũi hướng dẫn, dìu dắt công nhân lao động để họ nhận thức được ý nghĩa, vai trò khi trở thành đảng viên. Anh Khải đã không ngừng cần mẫn tìm hiểu, phân tích và để công nhân lao động nhìn thấy rằng đứng trong hàng ngũ của Đảng là để có môi trường phấn đấu, rèn luyện. Là một công nhân ở một doanh nghiệp, thì điều tất yếu cần quan tâm phải là thu nhập, nhưng nếu công nhân đó đứng trong hàng ngũ của Đảng, thì sẽ có thêm quyết tâm lao động, sản xuất, nâng cao năng suất lao động, đem lại giá trị cho doanh nghiệp, từ đó nâng cao thu nhập cho mình và những người cùng Công ty.

Chỗ dựa vững chắc cho đoàn viên, người lao động

Trước khi kiêm nhiệm vai trò Bí thư chi bộ, trong thời gian 13 năm, anh Khải còn nhiệt huyết khi làm công tác công đoàn, cán bộ Công đoàn cơ sở. Đến nay, kiêm nhiệm “một gánh hai vai” Bí thư chi bộ và Chủ tịch Công đoàn cơ sở, anh Khải đã triển khai thực hiện kịp thời các hướng dẫn, quyết định từ Công đoàn cấp trên, thực hiện đại điện, bảo vệ và chăm lo cho người lao động thông qua việc đảm bảo sự lãnh đạo của Đảng.

Các hoạt động ý nghĩa của công ty.

Cá nhân anh Khải đã tích cực cùng Ban Chấp hành Công đoàn Công ty phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc, thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản ngoài luật có lợi cho người lao động. Tổ chức Hội nghị Người lao động, tuân thủ quy định và đưa tiếng nói người lao động đến với người sử dụng lao động. Từ đó, người lao động được nâng cao về các chế độ như quỹ thưởng, cơ sở vật chất, bữa ăn cải thiện và chế độ bảo hiểm sức khỏe cho người lao động có thâm niên.

Ban Chấp hành Công đoàn Công ty luôn đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn; thường xuyên họp và tổng kết các hoạt động, lên kế hoạch và đánh giá hằng năm nhằm nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn dựa trên khảo sát ý kiến Người lao động và các buổi họp với Người lao động định kỳ mỗi tháng 1 lần

Đồng thời anh Khải cũng tham gia tuyên truyền giáo dục đoàn viên và công nhân lao động; tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, xây dựng đời sống văn hóa trong công ty; thúc đẩy tinh thần vui tươi trong lao động sản xuất như giải bóng đá, giải cầu lông nội bộ; hội thi duyên dáng áo dài, ẩm thực cho các ngày 8/3 và 20/10, tham gia các hoạt động thể thao của khu công nghiệp. Hằng năm, Công đoàn cũng kết hợp với công ty triển khai trương trình thiện nguyện ở các tỉnh Tuyên Quang, Hà Giang, Lào Cai...

Bên cạnh đó, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã phát động phong trào thi đua yêu nước trong công nhân viên chức lao động do Công đoàn cấp trên và các cấp, ngành phát động. Bản thân anh Khải cũng gương mẫu trong các phong trào “Sáng kiến, sáng tạo”, “Công nhân giỏi”. Cụ thể, anh Khải đã có sáng kiến “Tái sử dụng nước thải của hệ thống lọc nước công nghiệp” áp dụng cho toàn bộ các hệ thống lọc nước từ máy lọc nước gia đình đến các hệ thống lọc nước công nghiệp làm lợi lớn cho doanh nghiệp và góp phần bảo vệ tài nguyên, nguồn nước.

Nhiệt huyết, nỗ lực không ngừng vì phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn, liên tục trong nhiều năm anh Khải được nhận Bằng khen, Giấy khen của LĐLĐ thành phố Hà Nội, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội.

Đặc biệt anh Trần Quang Khải còn vinh dự là 1 trong 3 gương công nhân tiêu biểu là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam được LĐLĐ thành phố Hà Nội đề nghị Tổng LĐLĐ Việt Nam tuyên dương tới đây. Đây là những công nhân trực tiếp sản xuất và cán bộ Công đoàn cơ sở có đóng góp lớn trong công tác xây dựng Đảng và hoạt động Công đoàn tại doanh nghiệp.

P.Ngân