Tiền lương, phụ cấp nhân viên y tế sẽ thay đổi lớn từ 1/1/2026
Từ ngày 1/1/2026, chế độ tiền lương và phụ cấp đối với đội ngũ nhân viên y tế sẽ chính thức thay đổi theo quy định mới của Quốc hội. Nhiều chính sách đáng chú ý được áp dụng, trong đó có việc nâng lương khởi điểm cho bác sĩ, dược sĩ và tăng mạnh phụ cấp ưu đãi nghề, đặc biệt với các lĩnh vực đặc thù và tuyến y tế cơ sở.

Ảnh minh họa.
Theo Nghị quyết số 261/2025/QH15 được Quốc hội khóa XV thông qua tại Kỳ họp thứ 10 ngày 11/12/2025, chế độ tiền lương và phụ cấp đối với nhân viên y tế sẽ có những điều chỉnh quan trọng nhằm tạo đột phá trong công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân. Các quy định mới được kỳ vọng góp phần cải thiện thu nhập, ổn định đời sống và thu hút, giữ chân nhân lực cho ngành y trong bối cảnh còn nhiều khó khăn.
Một trong những nội dung đáng chú ý là việc nâng bậc lương khởi điểm đối với bác sĩ và dược sĩ khi tuyển dụng. Theo Điều 3 của Nghị quyết, bác sĩ y khoa, bác sĩ y học cổ truyền, bác sĩ răng hàm mặt, bác sĩ y học dự phòng và dược sĩ khi được tuyển dụng vào chức danh nghề nghiệp tương ứng sẽ được xếp lương từ bậc 2, thay vì bậc 1 như quy định hiện hành. Quy định này được áp dụng cho đến khi có chính sách tiền lương mới, qua đó góp phần nâng mức thu nhập ban đầu cho đội ngũ cán bộ y tế có trình độ chuyên môn cao.
Bên cạnh tiền lương, phụ cấp ưu đãi nghề cũng được điều chỉnh theo hướng tăng mạnh đối với các lĩnh vực có tính chất đặc thù. Nghị quyết quy định người thường xuyên và trực tiếp làm chuyên môn y tế trong các lĩnh vực tâm thần, pháp y, pháp y tâm thần, hồi sức cấp cứu và giải phẫu bệnh sẽ được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nghề 100%. Đây là những chuyên ngành có cường độ làm việc lớn, áp lực cao, môi trường độc hại và tiềm ẩn nhiều rủi ro nghề nghiệp, đòi hỏi trình độ chuyên môn sâu và sự bền bỉ về thể chất lẫn tinh thần.
Đối với nhân viên y tế tuyến cơ sở và y tế dự phòng, chính sách phụ cấp ưu đãi nghề tiếp tục được thiết kế theo hướng tăng cường đãi ngộ, đặc biệt tại các địa bàn khó khăn. Theo đó, nhân viên y tế làm việc tại trạm y tế cấp xã và cơ sở y tế dự phòng sẽ được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề 100% nếu công tác tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng có điều kiện kinh tế – xã hội khó khăn hoặc đặc biệt khó khăn, khu vực biên giới và hải đảo.
Trong trường hợp không thuộc các khu vực nêu trên, mức phụ cấp ưu đãi nghề dành cho nhân viên y tế tuyến cơ sở và y tế dự phòng vẫn được bảo đảm tối thiểu 70%. Chính sách này nhằm khuyến khích cán bộ y tế gắn bó với tuyến đầu chăm sóc sức khỏe ban đầu, nơi đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực và áp lực công việc kéo dài.
Nghị quyết 261/2025/QH15 giao Chính phủ quy định chi tiết việc tổ chức thực hiện các nội dung liên quan đến phụ cấp ưu đãi nghề, bảo đảm phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế – xã hội của đất nước và khả năng cân đối ngân sách trong từng giai đoạn.
Các quy định về tiền lương và phụ cấp nêu trên sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 1/1/2026. Đây được xem là bước điều chỉnh quan trọng trong chính sách đãi ngộ đối với nhân viên y tế, góp phần cải thiện thu nhập, nâng cao vị thế nghề nghiệp và tạo nền tảng bền vững cho việc nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân trong thời gian tới.
































