Thúc đẩy phát triển cộng đồng doanh nhân qua mô hình Mentoring

Đây là bước đi cụ thể nhằm lan tỏa mô hình Mentoring hiện đại, góp phần xây dựng đội ngũ doanh nhân, nhà quản lý chất lượng, hướng đến phát triển bền vững cho cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam.

16 cặp Mentor - Mentee đầu tiên của khóa huấn luyện Mentoring chuyên nghiệp

Bà Võ Thị Hồng Nhật - CEO i-Talents Group, Chủ nhiệm CLB Mentoring cho biết, Mentoring là phương pháp đào tạo tổng hợp và linh hoạt, mô hình hiện đại giúp người được cố vấn (Mentee) phát triển toàn diện thông qua sự đồng hành, chia sẻ và định hướng từ những người đi trước (Mentor). Với mục tiêu này, i-Talents đã thành lập CLB Mentoring và triển khai các khóa đào tạo chuyên sâu dành cho đội ngũ Mentor nhằm chuẩn hóa kỹ năng cố vấn và truyền cảm hứng.

“Mục tiêu lớn nhất của chúng tôi là xây dựng môi trường nơi các doanh nghiệp non trẻ được kết nối với nguồn lực cần thiết, học hỏi kinh nghiệm thực tiễn từ thế hệ đi trước, từ đó tự tin triển khai các dự án và hiện thực hóa hoài bão kinh doanh”, bà Hồng Nhật nhấn mạnh.

Bà Lê Thị Thanh Lâm - thành viên Ban Cố vấn chương trình truyền cảm hứng cho các Mentor và Mentee thông qua chuyên đề “Xây từ khóa - Tỏa thương hiệu”

Tại lễ ký kết, chương trình đã công bố 16 cặp Mentor - Mentee đầu tiên của khóa huấn luyện Mentoring chuyên nghiệp. Hoạt động kết nối này được kỳ vọng sẽ mở ra hành trình đồng hành giá trị giữa những người có kinh nghiệm và thế hệ lãnh đạo trẻ, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho doanh nghiệp Việt.

Chia sẻ tại sự kiện, bà Lê Thị Thanh Lâm - thành viên Ban Cố vấn chương trình truyền cảm hứng cho các Mentor và Mentee thông qua chuyên đề “Xây từ khóa - Tỏa thương hiệu”. Từ chính câu chuyện khởi nghiệp của bản thân, bà Lâm nhấn mạnh, trong kinh doanh, người đi đầu luôn phải chấp nhận thử thách và dám thay đổi để bứt phá. Quan trọng hơn, mỗi cá nhân, mỗi doanh nghiệp cần biết xây dựng “từ khóa” - những giá trị cốt lõi rõ ràng, để từ đó tỏa thương hiệu một cách bền vững trên thị trường.

i-Talents Group ký kết hợp tác với Mentor Edu triển khai chương trình Mentoring doanh nghiệp

Theo bà Lâm, Mentoring không chỉ đơn thuần là mối quan hệ cố vấn - học hỏi, mà còn là quá trình chiến lược giúp người trẻ định vị bản thân, nâng cao giá trị cá nhân, phát triển kỹ năng lãnh đạo và xây dựng thương hiệu cá nhân lẫn tổ chức vững chắc.

Thông qua chương trình hợp tác giữa i-Talents và Mentor Edu, hai đơn vị kỳ vọng sẽ đóng góp tích cực cho hệ sinh thái khởi nghiệp, phát triển cộng đồng doanh nghiệp nhỏ tại Việt Nam, đồng thời thúc đẩy tinh thần Mentoring hiện đại, chuyên nghiệp, góp phần nâng cao năng lực đội ngũ lãnh đạo và nguồn nhân lực quốc gia.

Huỳnh Nhi