'Lãnh đạo khoa, điều dưỡng trưởng cần được đào tạo quản lý để tránh bảo thủ'
Đó là nhận định của Thứ trưởng Bộ Y tế, TS.BS.CKII Nguyễn Tri Thức tại lễ sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm của Bệnh viện Thống Nhất (TPHCM).
Chiều 1/8, Bệnh viện Thống Nhất đã tổ chức lễ sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2025.
Báo cáo tại buổi lễ, PGS.TS.BS Lê Đình Thanh – Giám đốc Bệnh viện Thống Nhất cho biết, nhờ sự đoàn kết, nỗ lực của toàn thể cán bộ, viên chức và sự chỉ đạo sát sao từ Bộ Y tế, TPHCM, bệnh viện đã đạt nhiều kết quả tích cực trong 6 tháng đầu năm.
Về chuyên môn, bệnh viện đã triển khai thành công nhiều kỹ thuật chuyên sâu, nổi bật là ghép thận. Song song đó, bệnh viện đã cải tiến quy trình khám chữa bệnh, ứng dụng công nghệ số vào quản lý hồ sơ và chăm sóc khách hàng nhằm nâng cao sự hài lòng của người bệnh. Một điểm nhấn đáng chú ý là Hướng dẫn sử dụng kháng sinh đoạt giải Nhất tại Hội nghị Dược Đông Nam Á cho thấy những bước tiến mạnh mẽ trong chuyển đổi số.

Thứ trưởng Bộ Y tế, TS.BS.CKII Nguyễn Tri Thức phát biểu chỉ đạo. Ảnh: Anh Khoa.
Trong công tác đào tạo và nghiên cứu khoa học, bệnh viện duy trì hiệu quả các lớp đào tạo liên tục, chuyển giao kỹ thuật và công bố nhiều công trình nghiên cứu giá trị. Bệnh viện còn đẩy mạnh hợp tác quốc tế với các đối tác từ Nhật Bản, Hàn Quốc, Trung Quốc và Đài Loan… Đồng thời, cử cán bộ đi đào tạo ngắn và dài hạn. Số lượng bác sĩ sau đại học gia tăng rõ rệt, cho thấy nỗ lực nâng cao chất lượng nhân lực.
Về tổ chức bộ máy, Bệnh viện Thống Nhất hiện có hơn 120 khoa, phòng chức năng. Trong 6 tháng qua, nhiều vị trí lãnh đạo được bổ nhiệm và điều động phù hợp. Các chuyên khoa triển khai hiệu quả kỹ thuật mới, thúc đẩy phối hợp liên ngành. Cơ sở vật chất được đầu tư hợp lý, bệnh viện đã sắp xếp lại khu điều trị nội trú và phòng khám theo hướng khoa học, nâng cao chất lượng phục vụ.
Đáng chú ý, bệnh viện đang từng bước xây dựng nền tảng để triển khai các kỹ thuật cao như ghép gan và ghép giác mạc.
Trong 6 tháng cuối năm, bệnh viện định hướng hoàn chỉnh mô hình tổ chức tinh gọn, chuyên sâu; tiếp tục đầu tư vào các kỹ thuật mũi nhọn như ghép tạng, robot, tế bào gốc, y học tái tạo; đẩy mạnh hợp tác quốc tế và đầu tư trang thiết bị hiện đại. Đồng thời, bệnh viện chú trọng chăm lo đời sống cán bộ, xây dựng môi trường làm việc nhân văn chuyên nghiệp; đổi mới quản lý nội bộ, nâng cao đạo đức nghề nghiệp và tăng cường truyền thông lan tỏa hình ảnh Bệnh viện Thống Nhất trong và ngoài nước.

PGS.TS.BS Lê Đình Thanh – Giám đốc Bệnh viện Thống Nhất. Ảnh: Anh Khoa.
Phát biểu tại hội nghị, Thứ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Tri Thức đánh giá cao những thành tựu bệnh viện đã đạt được, đặc biệt là trong lĩnh vực ghép tạng, xây dựng khu chẩn đoán hình ảnh kỹ thuật cao và ứng dụng các kỹ thuật can thiệp hiện đại như đặt stent, can thiệp mạch và điều trị rối loạn nhịp tim.
Tuy nhiên, Thứ trưởng Bộ Y tế cho rằng hiện nay nhiều lãnh đạo khoa tại các bệnh viện vẫn điều hành chủ yếu dựa trên kinh nghiệm cá nhân, thiếu nền tảng quản trị hiện đại. Vì vậy, cần xây dựng đề án bắt buộc trưởng khoa và điều dưỡng trưởng tham gia các khóa đào tạo quản lý. Có thể đào tạo từ xa theo mô hình các quốc gia có hệ thống y tế phát triển như Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan – để thay đổi tư duy và tránh bảo thủ trong điều hành.
Thứ trưởng cũng khuyến nghị bệnh viện cần đưa nhiều bác sĩ trẻ đi đào tạo chuyên sâu ở nước ngoài, đồng thời nhấn mạnh vai trò cửa ngõ của khoa Cấp cứu và phòng khám vì đây là hai đơn vị có ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng dịch vụ và hình ảnh bệnh viện.
Ngoài ra, các đơn vị nên xem xét ký hợp đồng với công ty vệ sinh để điều dưỡng tập trung vào chuyên môn; thuê thư ký y khoa hỗ trợ bác sĩ trong công tác hành chính, giúp giảm sai sót, tăng thời gian tư vấn bệnh nhân và hạn chế khiếu nại.
Cuối cùng, TS.BS.CKII Nguyễn Tri Thức cho rằng: "Chuyển đổi số là xu thế không thể đảo ngược. Các bệnh viện cần nghiêm túc triển khai để nâng cao hiệu quả hoạt động và chất lượng phục vụ người dân".