Lạng Sơn: Đẩy mạnh giám sát thực hiện các quy định trong tuyển dụng, quản lý, sử dụng biên chế sự nghiệp công lập
Ngày 5/11, Thường trực HĐND tỉnh Lạng Sơn đã họp phiên giải trình quý IV về việc thực hiện các quy định của pháp luật trong công tác tuyển dụng, quản lý, sử dụng biên chế sự nghiệp công lập giai đoạn 2022 – 2025 trên địa bàn tỉnh.
Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Đoàn Thị Hậu; Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Dương Xuân Huyên; Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Văn Trường; Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Thanh Nhàn đồng chủ trì phiên họp.

Chủ tịch HĐND tỉnh Đoàn Thị Hậu phát biểu chỉ đạo tại phiên họp giải trình. Ảnh: LS
Công tác tuyển dụng, quản lý, sử dụng biên chế thực hiện đúng quy định
Theo báo cáo của Sở Nội vụ, công tác tuyển dụng, quản lý, sử dụng biên chế viên chức và hợp đồng lao động trên địa bàn tỉnh được Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai đồng bộ, bảo đảm quy định; các chế độ chính sách đối với viên chức, người lao động được thực hiện kịp thời, đúng quy định. Đến nay, toàn tỉnh có 703 đơn vị sự nghiệp công lập. Việc thi tuyển, xét tuyển, tiếp nhận viên chức cơ bản bảo đảm nội dung, hình thức, trình tự, thủ tục theo quy định. Từ ngày 1/1/2022 đến ngày 31/7/2025, toàn tỉnh đã tuyển dụng số lượng viên chức (thông qua thi tuyển, xét tuyển và tiếp nhận không qua thi tuyển, xét tuyển) là 1.796 biên chế/2.950 chỉ tiêu, đạt 60,9%…
Trong công tác tuyển dụng, quản lý, sử dụng biên chế sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh vẫn còn hạn chế, khó khăn như số lượng biên chế viên chức được giao so với thực tiễn yêu cầu nhiệm vụ, công tác vẫn còn hạn chế, nhất là lĩnh vực sự nghiệp giáo dục, y tế; một số đơn vị chưa tuyển dụng đủ số biên chế được giao; quá trình tổ chức thi tuyển viên chức còn lúng túng.

Lãnh đạo Ban Kinh tế-Ngân sách HĐND tỉnh nêu câu hỏi đề nghị sở, ngành làm rõ vấn đề tại phiên họp. Ảnh: LS
Tại phiên họp, lãnh đạo UBND tỉnh, các sở đã phát biểu làm rõ một số vấn đề liên quan đến nội dung giải trình như quy trình thi tuyển viên chức; nguyên nhân không tuyển dụng đủ số biên chế được giao; giải pháp cải thiện trụ sở làm việc xuống cấp của một số đơn vị sự nghiệp công lập; hỗ trợ phụ cấp cho nhân viên nấu ăn, phục vụ tại các trường học; giải pháp thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao về công tác tại tỉnh…
Cần tăng cường thanh tra, kiểm tra về tuyển dụng, quản lý, sử dụng viên chức
Phát biểu kết luận phiên họp, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Đoàn Thị Hậu đề nghị, UBND tỉnh chỉ đạo Sở Giáo dục và Đào tạo, các đơn vị liên quan khẩn trương triển khai tổ chức kỳ tuyển dụng viên chức năm 2025 bảo đảm kịp thời, đúng quy định; đẩy mạnh ủy quyền cho UBND cấp xã thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước về giáo dục; chỉ đạo triển khai xây dựng vị trí việc làm viên chức của các đơn vị sự nghiệp công lập sau khi có hướng dẫn của Trung ương.
Đồng thời chỉ đạo các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh đang thực hiện cơ chế tài chính tự bảo đảm chi thường xuyên, tiến hành rà soát mức độ tự chủ để xem xét, điều chỉnh phù hợp với tình hình, điều kiện thực tiễn của từng đơn vị; thanh tra, kiểm tra định kỳ, thường xuyên đối với việc thực hiện các quy định của pháp luật về tuyển dụng, quản lý, sử dụng viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập; tham mưu xây dựng nghị quyết của HĐND tỉnh quy định các chính sách đặc thù đối với hợp đồng thực hiện công việc chuyên môn nghiệp vụ, chuyên môn dùng chung và hỗ trợ phục vụ tại các đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập trên địa bàn tỉnh.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Thanh Nhàn báo cáo tại phiên họp giải trình. Ảnh: LS
Thường trực HĐND tỉnh giao Ban Pháp chế HĐND tỉnh chủ trì, phối hợp với các Ban của HĐND tỉnh tham mưu Thường trực HĐND tỉnh đôn đốc, theo dõi, giám sát UBND tỉnh, các cơ quan chuyên môn và đơn vị, địa phương có liên quan đến việc tổ chức thực hiện các kiến nghị tại phiên họp này.
Tiếp sau phiên họp giải trình, Thường trực HĐND tỉnh tổ chức họp phiên thường kỳ tháng 11/2025.
Tại phiên họp, các đại biểu đã nghiên cứu, xem xét, cho ý kiến về công tác chuẩn bị, dự kiến nội dung kỳ họp thứ 43 (kỳ họp chuyên đề) của HĐND tỉnh, dự kiến diễn ra vào ngày 10/11/2025.
Đồng thời cho ý kiến vào 12 dự thảo văn bản khác do các Ban của HĐND tỉnh và Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND tỉnh trình.
Qua xem xét, Thường trực HĐND tỉnh thống nhất các nội dung trình và đề nghị các Ban của HĐND tỉnh và Văn phòng phát huy cao độ tinh thần trách nhiệm, tiếp tục rà soát, xem xét kỹ các điều kiện, bảo đảm chất lượng nội dung trình kỳ họp chuyên đề và kỳ họp thường lệ cuối năm 2025 của HĐND tỉnh, chủ động chuẩn bị tổ chức thực hiện các nhiệm vụ phục vụ cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026-2031 trong thời gian tới.





























