ESG đang trở thành 'giấy thông hành' để tồn tại và phát triển bền vững

Các doanh nghiệp sản xuất Việt Nam đang đứng trước yêu cầu ngày càng khắt khe từ thị trường quốc tế - ESG đang trở thành "giấy thông hành" để tồn tại và phát triển bền vững.

Trong bối cảnh hội nhập sâu rộng, các doanh nghiệp sản xuất Việt Nam đang đứng trước yêu cầu ngày càng khắt khe từ thị trường quốc tế. Bên cạnh chất lượng và giá cả, việc tuân thủ các tiêu chuẩn về Môi trường (Environmental), Xã hội (Social) và Quản trị (Governance) - ESG đang trở thành "giấy thông hành" để tồn tại và phát triển bền vững.

Tối ưu hóa sản xuất, giảm thiểu rủi ro

Yếu tố "Môi trường" (Environmental) trong ESG đòi hỏi doanh nghiệp phải quản lý hiệu quả tài nguyên, giảm phát thải và sử dụng năng lượng tái tạo. Bằng cách áp dụng các công nghệ sản xuất xanh, doanh nghiệp có thể tiết kiệm chi phí vận hành, giảm lượng chất thải, đồng thời đáp ứng các quy định nghiêm ngặt từ các thị trường nhập khẩu lớn như châu Âu, Mỹ. Sự chủ động này giúp doanh nghiệp tránh được các rào cản thương mại và gia tăng khả năng cạnh tranh.

Các giải pháp sản xuất xanh, giảm phát thải khí nhà kính và sử dụng năng lượng hiệu quả không chỉ giúp bảo vệ môi trường mà còn giảm đáng kể chi phí sản xuất. Đây là một khoản đầu tư mang lại lợi nhuận lâu dài, giúp doanh nghiệp tối ưu hóa nguồn lực.

Thực hành yếu tố "xã hội" (social) giúp doanh nghiệp xây dựng một môi trường làm việc an toàn, công bằng và tôn trọng quyền lợi người lao động. Điều này không chỉ giúp thu hút và giữ chân nhân tài, đặc biệt là thế hệ Gen Z - những người trẻ đề cao các giá trị đạo đức và bền vững, mà còn nâng cao năng suất lao động và sự gắn kết của nhân viên. Một doanh nghiệp có trách nhiệm xã hội sẽ tạo được niềm tin với khách hàng, đối tác và cộng đồng, từ đó củng cố vị thế thương hiệu trên thị trường.

Làn sóng ESG đã lan rộng từ thế giới đến Việt Nam, trở thành chủ đề hàng đầu của thế kỷ 21. Trong bối cảnh "phát triển bền vững" là vấn đề cấp bách của thời đại, việc hiểu rõ về ESG sẽ mang lại lợi thế cạnh tranh cho cả doanh nghiệp và người lao động trẻ Việt Nam trong bối cảnh hội nhập toàn cầu.

Với sự nhiệt huyết, sáng tạo và tinh thần trách nhiệm, người trẻ Việt chính là lực lượng quan trọng để thúc đẩy sự phát triển bền vững. Tuy nhiên, để hiện thực hóa điều này, vai trò của các công ty là vô cùng quan trọng. Việc đào tạo và nâng cao nhận thức về ESG cho toàn bộ nhân viên là bước đi chiến lược, giúp mỗi thành viên hiểu rõ tầm quan trọng của ESG và vai trò của mình trong việc xây dựng một Việt Nam xanh, sạch và phát triển.

Yếu tố "Quản trị" (Governance) liên quan đến sự minh bạch, đạo đức và trách nhiệm của ban lãnh đạo. Một hệ thống quản trị tốt giúp doanh nghiệp đưa ra các quyết định sáng suốt, quản lý rủi ro hiệu quả và xây dựng niềm tin với các nhà đầu tư. Việc công bố thông tin ESG một cách minh bạch cũng cho thấy sự chuyên nghiệp và cam kết của doanh nghiệp đối với sự phát triển bền vững.

Hơn nữa, trong quản trị, sự tôn trọng đối với người lao động và cộng đồng, cùng cam kết bảo vệ môi trường giúp doanh nghiệp xây dựng hình ảnh thương hiệu tích cực. Uy tín này không chỉ tạo niềm tin với khách hàng mà còn thu hút các nhà đầu tư có trách nhiệm.

Vai trò của người trẻ trong làn sóng ESG

Tiến sĩ Bùi Thanh Minh - Phó giám đốc chuyên môn, Văn phòng Ban Nghiên cứu phát triển kinh tế tư nhân chia sẻ về chuyển động ESG trong nước và quốc tế cùng những khuyến nghị cho doanh nghiệp Việt Nam.

Đối với nhiều người trẻ, sự quan tâm đến ESG đã trở thành một phần của bản năng. Từ việc lựa chọn thời trang secondhand, tham gia các cuộc biểu tình về khí hậu, đến việc ưu tiên sử dụng sản phẩm "carbon trung hòa" hoặc không gây tàn ác, những hành động này cho thấy Gen Z đang thể hiện sự cam kết mạnh mẽ với các giá trị bền vững.

Đây là một lời nhắc nhở rõ ràng cho các doanh nghiệp: để tồn tại và phát triển trong kỷ nguyên mới, lợi nhuận không thể tách rời khỏi các thực tiễn bền vững. Các công ty không thể chỉ tập trung vào hiệu quả kinh tế mà bỏ qua trách nhiệm với môi trường và xã hội.

Làn sóng ESG đã lan rộng từ thế giới đến Việt Nam, trở thành chủ đề hàng đầu của thế kỷ 21. Trong bối cảnh "phát triển bền vững" là vấn đề cấp bách của thời đại, việc hiểu rõ về ESG sẽ mang lại lợi thế cạnh tranh cho cả doanh nghiệp và người lao động trẻ Việt Nam trong bối cảnh hội nhập toàn cầu.

Với sự nhiệt huyết, sáng tạo và tinh thần trách nhiệm, người trẻ Việt chính là lực lượng quan trọng để thúc đẩy sự phát triển bền vững. Tuy nhiên, để hiện thực hóa điều này, vai trò của các công ty là vô cùng quan trọng. Việc đào tạo và nâng cao nhận thức về ESG cho toàn bộ nhân viên là bước đi chiến lược, giúp mỗi thành viên hiểu rõ tầm quan trọng của ESG và vai trò của mình trong việc xây dựng một Việt Nam xanh, sạch và phát triển.

Nắm bắt được thực trạng này, Hiệp hội các doanh nghiệp công nghiệp chủ lực Hà Nội (HAMI) phối hợp cùng GREEN IN và 1C Việt Nam tổ chức hội thảo chuyên sâu về ESG, với chủ đề “Thực hành ESG: Củng cố lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp sản xuất Việt trong chuỗi cung ứng toàn cầu”. Hội thảo thu hút sự quan tâm của nhiều doanh nghiệp sản xuất xuất khẩu đang chịu áp lực chuyển đổi từ các thị trường quốc tế như Mỹ, Bắc Âu, Nhật Bản và Ấn Độ.

Trong bối cảnh ESG đang trở thành yêu cầu tất yếu, các doanh nghiệp sản xuất Việt Nam phải đối mặt với hai thách thức lớn. Đầu tiên là làm thế nào để thu hút và giữ chân thế hệ nhân sự Gen Z — lực lượng lao động trẻ, năng động và đề cao các giá trị "xanh". Thách thức thứ hai là tối ưu hóa quy trình sản xuất vốn tiêu tốn nhiều tài nguyên, nhằm vừa đáp ứng các tiêu chuẩn quốc tế, vừa tiết kiệm chi phí.

Tại hội thảo, ông Nguyễn Đức Minh, Phó Chủ tịch HAMI và Tổng Giám đốc Nutricare, đồng thời là thành viên Hội đồng cấp cao Diễn đàn ESG Việt Nam, sẽ chia sẻ những góc nhìn thực tiễn và kinh nghiệm quý báu. Mục tiêu là giúp các doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn và từng bước chinh phục các mục tiêu phát triển bền vững. Ngoài ra, hội thảo cũng mang đến những thông tin cập nhật nhất về các chính sách ESG từ các thị trường xuất khẩu, giúp doanh nghiệp đa dạng hóa thị trường. Đặc biệt, các chuyên gia đã đồng hành cùng doanh nghiệp để xây dựng lộ trình ESG "may đo", tạo lợi thế cạnh tranh khác biệt để tham gia sâu hơn vào chuỗi cung ứng toàn cầu.

Trong bối cảnh chuỗi cung ứng toàn cầu đang chuyển dịch mạnh mẽ, thực hành ESG không còn là lựa chọn mà là yêu cầu bắt buộc. Đối với các doanh nghiệp sản xuất Việt, việc chủ động thích ứng và tích hợp ESG vào chiến lược kinh doanh chính là chìa khóa để củng cố lợi thế cạnh tranh, mở rộng thị trường và hướng tới một tương lai phát triển thịnh vượng và bền vững.

Ngô Sơn