Đổi mới mô hình phát triển mở đường cho tăng trưởng bền vững

Đây là những nội dung được nhấn mạnh tại Chương trình Kết nối và Chia sẻ về phát triển bền vững năm 2026 với chủ đề “Đồng hành kiến tạo tăng trưởng bền vững: Doanh nghiệp – Địa phương – Quốc gia”, do Hội đồng Doanh nghiệp vì sự Phát triển bền vững Việt Nam (VBCSD) thuộc Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) phối hợp với Nestlé Việt Nam tổ chức ngày 6-8.

Theo các diễn giả, tăng trưởng hai con số không thể chỉ dựa vào các động lực truyền thống mà cần chuyển mạnh sang mô hình dựa trên năng suất, công nghệ, đổi mới sáng tạo, nguồn nhân lực và hiệu quả sử dụng nguồn lực.

Quang cảnh tọa đàm "Thúc đẩy hệ sinh thái hợp tác, đóng góp cho mục tiêu phát triển bền vững của doanh nghiệp - địa phương - quốc gia". Ảnh: PV

Tăng trưởng phải dựa trên động lực mới

Theo Phó Chủ tịch VCCI, Chủ tịch VBCSD Nguyễn Quang Vinh, Nghị quyết số 19-NQ/TW của Bộ Chính trị về đổi mới mô hình phát triển Việt Nam đã mở ra tư duy phát triển mới, trong đó khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và khu vực doanh nghiệp được xác định là những động lực quan trọng của tăng trưởng.

Điều này đặt ra yêu cầu không chỉ tăng tốc về quy mô mà còn phải nâng chất lượng tăng trưởng. Doanh nghiệp cần trở thành lực lượng trực tiếp chuyển hóa các chủ trương, chính sách thành hoạt động sản xuất, kinh doanh, đổi mới công nghệ và tạo ra giá trị mới cho nền kinh tế.

“Phát triển bền vững không chỉ là mục tiêu, mà cũng là phương thức để doanh nghiệp cùng đồng hành với Chính phủ và địa phương kiến tạo những động lực tăng trưởng mới”, ông Vinh nhấn mạnh.

Theo đại diện VCCI, để các động lực mới thực sự phát huy hiệu quả, cần tăng cường đối thoại chính sách, kết nối doanh nghiệp với chính quyền và các bên liên quan, đồng thời chia sẻ, nhân rộng những mô hình sản xuất, kinh doanh hiệu quả và bền vững.

Phó Chủ tịch VCCI, Chủ tịch VBCSD Nguyễn Quang Vinh. Ảnh: PV

Cùng quan điểm, ông Nguyễn Hoa Cương, Phó Viện trưởng Viện Nghiên cứu Chính sách và Chiến lược, Ban Chính sách, Chiến lược Trung ương cho rằng, mục tiêu tăng trưởng kinh tế giai đoạn 2026-2030 cần được đặt trên nền tảng của đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Theo ông Cương, làn sóng dịch chuyển chuỗi cung ứng có thể mở ra cơ hội thu hút dòng vốn đầu tư mới, nhưng để tận dụng được cơ hội này, Việt Nam cần nâng cao chất lượng môi trường đầu tư, năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp và chất lượng nguồn nhân lực. Đặc biệt, xu hướng đầu tư có trách nhiệm đang ngày càng định hình môi trường cạnh tranh toàn cầu. Vì vậy, tăng trưởng trong giai đoạn mới không chỉ được đánh giá bằng tốc độ mà còn phải gắn với hiệu quả sử dụng năng lượng, tài nguyên, khả năng đổi mới công nghệ và mức độ đáp ứng các tiêu chuẩn xanh.

Từ góc độ doanh nghiệp, ông Binu Jacob, Tổng Giám đốc Nestlé Việt Nam, Đồng Chủ tịch VBCSD cho rằng, tăng trưởng nhanh và phát triển bền vững không phải hai mục tiêu tách rời. Quá trình hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng đòi hỏi sự phối hợp của nhiều chủ thể: Nhà nước định hướng, địa phương kiến tạo môi trường, doanh nghiệp biến chiến lược thành hành động, còn các cơ sở đào tạo cung cấp nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của nền kinh tế.

Tổng Giám đốc Nestlé Việt Nam, đồng Chủ tịch VBCSD Binu Jacob. Ảnh: PV

Doanh nghiệp, địa phương cùng tạo dư địa tăng trưởng

Từ thực tiễn sản xuất, ông Đậu Văn Hoàn, Giám đốc Nhà máy Nestlé Bông Sen cho biết, mô hình “Nhà máy kết nối” được xây dựng trên ba trụ cột gồm phát triển đội ngũ linh hoạt, tự chủ; làm chủ công nghệ hiện đại và tăng tốc tự động hóa. Việc kết hợp chuyển đổi số với chuyển đổi xanh giúp doanh nghiệp sử dụng năng lượng tiết kiệm, hiệu quả hơn, đồng thời nâng cao năng suất lao động. Đáng chú ý, doanh nghiệp xác định phát triển con người là một trong những nền tảng của tăng trưởng dài hạn. Nhiều nhân viên vận hành tại nhà máy được đào tạo để trở thành nhân sự đa kỹ năng, đảm nhận các vị trí quản lý hoặc chuyên gia kỹ thuật.

Các diễn giả cũng cho rằng, để đạt mục tiêu tăng trưởng hai con số một cách bền vững, Việt Nam không chỉ cần thêm vốn đầu tư mà quan trọng hơn là phải tạo ra năng suất cao hơn, công nghệ tốt hơn, nguồn nhân lực chất lượng hơn và môi trường kinh doanh thuận lợi hơn. Đây cũng là cơ sở để tăng trưởng nhanh đi cùng chất lượng, tạo dư địa phát triển dài hạn và nâng cao sức chống chịu của nền kinh tế trong bối cảnh cạnh tranh toàn cầu ngày càng gay gắt.