Cà Mau: Chi hơn 17 tỉ đồng hỗ trợ cán bộ, công chức

Ngày 10.9, thông tin từ UBND tỉnh Cà Mau cho biết, sau hơn 2 tháng thực hiện việc tổ chức, vận hành bộ máy chính quyền địa phương theo mô hình 2 cấp bước đầu đã đảm bảo ổn định, thông suốt trong quản lý, điều hành và thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, kinh tế – xã hội, quốc phòng – an ninh trên địa bàn.

Cán bộ, công chức, người lao động từ tỉnh Bạc Liêu (cũ) về Cà Mau làm việc được hỗ trợ 2,2 triệu đồng/người/tháng

Theo đánh giá của ngành chức năng địa phương, các cơ quan, đơn vị, địa phương đã nhanh chóng thích ứng, chủ động phối hợp trong xử lý công việc, giảm được khâu trung gian, tiết kiệm thời gian, chi phí quản lý, nâng cao hiệu quả phục vụ nhân dân.

Bên cạnh đó, nhìn chung về tác phong, tinh thần, thái độ làm việc của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức ổn định, thể hiện trách nhiệm, quyết tâm cao trong thực hiện nhiệm vụ.

Công tác tiếp nhận và giải quyết thủ tục hành chính được duy trì nền nếp tạo sự đồng thuận và niềm tin của xã hội đối với chủ trương xây dựng mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.

Theo thống kê, tổng số biên chế cán bộ, công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước của tỉnh hiện là 4.818 biên chế.

Số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước là 31.976 người. Để tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức, viên chức từ tỉnh Bạc Liêu (cũ) đến Cà Mau làm việc, ngoài được hỗ trợ kinh phí thuê nhà 1,2 triệu đồng/người/tháng, hỗ trợ chi phí đi lại 520.000 đồng/người/tháng, tỉnh Cà Mau còn hỗ trợ chi phí sinh hoạt 500.000 đồng/người/tháng. Như vậy, tổng số tiền hỗ trợ cho 1 người/tháng là hơn 2,2 triệu đồng.

Thời gian hỗ trợ là 2 năm (từ ngày 1.7.2025 đến 1.7.2027). Tính đến thời điểm này, tỉnh đã hỗ trợ chi phí di chuyển, sinh hoạt cho 1.479 người với số tiền trên 17 tỉ đồng.

Sau hơn 2 tháng thực hiện sắp xếp chính quyền địa phương 2 cấp, toàn tỉnh có 2.219/2.807 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đã có quyết định nghỉ công tác. Trong đó, 1.773 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đã có quyết định chi trả chế độ, chính sách khi nghỉ công tác theo quy định, tổng số tiền chi trả là 1.932 tỉ đồng.

Về vấn đề biên chế, công tác cán bộ, ông Hồ Thanh Thủy, Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy Cà Mau cho biết: Trên cơ sở khung biên chế đã được giao sau khi sắp xếp, các địa phương cần rà soát lại vị trí việc làm, số lượng biên chế của đơn vị. Đồng thời, nghiên cứu, triển khai thực hiện Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức trên địa bàn. Mặt khác, cần tính toán, bố trí sắp xếp, luân chuyển cán bộ, công chức giữa khối Đảng và chính quyền phù hợp, đảm bảo giải quyết nhiệm vụ tại địa phương.

Trần Khải